2023工伤赔偿,未签订劳动合同
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根据我国有关法律规定,未签订劳动合同并不影响劳动关系的成立,受伤员工在受伤后,应该主动提交工伤认定申...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>是签订劳动合同还是劳动合同呢?
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按事实上情况,劳动合同和劳动合同不隶属同一种合同。劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确两方...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对2023不签订劳动合同赔偿是什么样子的呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询2023工伤赔偿,未签订劳动合同
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根据我国有关法律规定,未签订劳动合同并不影响劳动关系的成立,受伤员工在受伤后,应该主动提交工伤认定申请的有关资料,并配合有关部门做好伤残等级的鉴定标准,是可以享受工伤赔偿的。 《工伤保险条例》 提出工...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>什么是不续签劳动合同的赔偿
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不续签劳动合同的赔偿是应该支付劳动者经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不签订劳动合同赔偿金怎样计算
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023不签订劳动合同赔偿是什么样子的呢?,律师怎么看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询单位不与我签订劳动合同,怎么办,不签劳动合同的赔偿标准是怎样的
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1、单位不与你签订劳动合同,单位应该赔偿你双倍工资差额,具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限,超过一年的话,就不能获得支持的!《中华人民共和国劳动合同法》第八十...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签劳动合同怎么赔偿, 劳动合同签订后没有签劳动合同怎么赔偿
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1、单位未签署劳动合同,应按支付你11个月未签书面劳动合同赔偿金;因你已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依据:(1)《中华人民共和国劳动合同...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023不签订劳动合同赔偿是什么样子的呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有签订劳动合同怎么赔偿,没有签订劳动合同
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你好,公司做法违法。协商不成,申请仲裁。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>2023没签订劳动合同被辞退包含什么赔偿
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没签订劳动合同被辞退的赔偿: 1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不签订合同劳动仲裁怎么赔偿
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不签合同劳动仲裁赔偿标准如下: 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到2023不签订劳动合同赔偿是什么样子的呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不签订合同劳动仲裁赔偿标准是什么
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不签合同劳动仲裁赔偿标准如下:1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;2、用人单位违反劳动规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>2023劳动合同到期不续签赔偿
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《劳动合同法》第47条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算不满6个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动合同签订不合规怎样赔偿
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企业劳动合同签订不合规的,要赔偿。如果企业自用工之日起超过一个月仍未与劳动者订立合同的,劳动者可要求每月双倍公司的赔偿,但最多赔偿的时间不能超过十一个月。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>不签订劳动合同赔偿按多少赔
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不签订劳动合同赔偿按二倍工资赔偿。 公司不签劳动合同赔偿标准是应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>不签订劳动合同怎么赔偿,最新规定是什么
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询劳动合同不签订如何赔偿?
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您问的不签订劳动合同的赔偿标准可以参考以下哦,第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同好还是不签好呢?
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劳动者在试用期内是要签试用期合同,还是签劳动合同我国现行法律规定,企业可以对新进员工设定试用期,但是许多企业为了使自己占据主动,往往不同试用期内的员工签订不同形式的劳动合同或只签订试用期合同,实际上这...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023不签订劳动合同赔偿是什么样子的呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同的签订审批流程是什么呢?
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(一)起草劳动合同书(当然用劳动局监制的劳动合同更规范)。 (二)对劳动合同必备条件双方应协商一致,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询不签订劳动合同可以得到怎样的赔偿
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1、《实施条例》第六条规定,用人单位未与劳动者签订,最长应支付11个月,用工之日起满一年还未签定劳动合同,视为双方已订立无固定期限劳动合同。2、《劳动合同法》第四十八条规定,用人单位违反本法规定解除或...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>2023年劳动法签订劳动合同的时间是怎样规定的
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下面是对劳动法签订劳动合同的时间的规定: 1、根据我国《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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