劳动合同期未满,被辞退,可获哪些补偿
图文89人已浏览
解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金;如果用人单位违法...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>辞退劳动者的补偿金怎么算
图文69人已浏览
辞退劳动者的补偿金是按劳动者的工作年限和在单位的月工资水平来算的。劳动者在单位每工作满一年,单位要给...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对二级劳动者未满半年被辞退怎么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不签劳动合同被辞退怎么补偿
视频1,411人观看
郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询未满一年辞退员工赔偿
视频4,151人观看
江晓莹律师|,7年经验在线咨询劳动者入职未满半年辞退怎么补偿
问答584人已浏览
不满半年的向劳动者支付半个月工资标准。《中华人民共和国》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣的劳动者被辞退有补偿吗
图文104人已浏览
劳务派遣合同辞退是否有补偿看辞退原因。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职未满一年被辞退补偿工资怎么计算
图文621人已浏览
入职不满一年被辞退的,如果用人单位是违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照相关法律规定的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
二级劳动者未满半年被辞退怎么补偿,律师怎么看
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
视频7,973人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同没签被辞退怎么赔偿
视频1,961人观看
江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询按劳动法辞退员工补偿金怎么算
视频2,489人观看
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询劳动者入职未满半年辞退怎样补偿
问答584人已浏览
不满半年的向劳动者支付半个月工资标准。《中华人民共和国》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者入职未满半年辞退应该怎么补偿
问答584人已浏览
劳动者入职未满半年,被用人单位违法辞退的,劳动者可以要求继续履行合同,无法继续履行的,可以要求用人单位支付二倍赔偿金。 根据《劳动合同法》第四十八条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对二级劳动者未满半年被辞退怎么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同未满一年被辞退怎么提起劳动仲裁
图文175人已浏览
劳动合同未到期被辞退,如果劳动者不存在过错,可以向当地劳动仲裁委员会提起仲裁,提起劳动仲裁应当提交书...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被辞退的劳动者能得到哪些补偿
图文64人已浏览
被非过失性辞退的劳动者能得到经济补偿,即劳动者在公司每工作满一年,能得到一个月工资的补偿;如果是被过...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未满一年被用人单位辞退有什么补偿
图文106人已浏览
企业员工工作满一年,若用人单位违法辞退,由用人单位支付二倍标准的经济补偿;若是因职工个人有严重违反用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频769人观看
李胜春律师| ,19年经验在线咨询根据劳动法员工被辞退应如何补偿
视频2,428人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到二级劳动者未满半年被辞退怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者入职未满半年辞退要如何补偿
问答584人已浏览
不满半年的向劳动者支付半个月工资标准。《中华人民共和国》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者入职未满半年被辞退应该怎么赔偿
问答584人已浏览
不满半年的向劳动者支付半个月工资标准。《中华人民共和国》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者入职未满半年辞退工资如何补偿
问答584人已浏览
不满半年的向劳动者支付半个月工资标准。《中华人民共和国》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>满十年劳动法辞退赔偿
图文82人已浏览
用人单位违法解除劳动合同劳动者可以获得经济赔偿,标准为经济补偿金的两倍。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工未满半年公司辞退赔偿多少
图文423人已浏览
看情况,如果是公司的原因辞退你,公司要支付你半个月的经济补偿金,违反劳动法辞退的两倍补偿。如果未提前...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2020年劳动法辞退赔偿标准
视频1,155人观看
周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
视频10,280人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者入职未满半年辞退应该如何补偿
问答584人已浏览
不满半年的向劳动者支付半个月工资标准。《中华人民共和国》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未满半年辞退补偿标准
问答584人已浏览
满半年不满1年的,经济补偿金为1个月工资,赔偿金为2个月工资;不满半年的减半。劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条和第四十二条规定单方面解除合同辞退劳动者,因...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到二级劳动者未满半年被辞退怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
做了半年被辞退有没有补偿
图文1,245人已浏览
做了半年被辞退有补偿。 1、劳动者工作半年被用人单位违法辞退的,用人单位应当按照经济补偿标准的二倍,...
聂浩律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动法规定辞退员工补偿标准
视频9,452人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询工作半年被辞退了满半年辞退怎么补偿?
问答584人已浏览
1、公司给你的是“经济补偿金”而不是“赔偿”这两者性质远不相同,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者入职没有满半年就被辞退应该怎么补偿
问答584人已浏览
不满半年的向劳动者支付半个月工资标准。《中华人民共和国》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询