有关经济补偿金包含补贴吗,怎样补贴才合法
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第一,未休年休假是日工资的300%,即多余日工资200%。如果单位已经给付了当天的日工资,那么还需要...
经济补偿金和加班工资包含加班加班工资和加班补贴吗
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对于奖金、津贴、加班费是否计入经济被偿金没有规定,但在劳动法系的《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例...
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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企业裁员经济补偿金
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计算离职经济补偿金含补贴么还有奖金也包含吗
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经济补偿金是补助的一种方式,同在职补助不同 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿 是在劳动合同解除或终止后,用人单位一次性支付给劳动者经济上的补助 经济补偿金计算标准《经济补偿办法》 第四十...
餐费补贴计入经济补偿金吗
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餐费补贴不计入经济补偿金。根据法律规定,用人单位向劳动者支付的经济补偿是指劳动者在劳动合同解除或者终...
解除劳动合同经济补偿包含工伤经济补偿吗
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1.经劳动者与用人单位协商一致,由用人单位解除劳动合同的(补偿金为最多不超过十二个月的工资) 2.劳...
不明白,就问一问
经济补偿金包含福利和补贴,律师怎么看
经济补偿金金额如何计算
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劳动法经济补偿金的规定
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经济补偿金最多支付几个月
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经济补偿金生育津贴是什么补偿金包含生育津贴怎么计算
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产假期间的生育津贴,不属于劳动报酬,因此,不应该计入工资 但是,在计算经济补偿金时,“前十二个月平均工资”是要剔除产假的即,产假期间不计入“前十二个月”生育保险报销范围如下: 1、生育医疗费 女职工在...
经济补偿金和加班工资是否包含加班加班工资和加班补贴
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按照有关规定,经济补偿金的计发标准应当以解除或终止劳动合同前劳动者十二个月的平均工资性收入来计算(如果该计算结果低于最低工资标准的,以最低工资标准计算)。而工资性收入应当包括计时工资、计件工资、奖金、...
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违约金与经济补偿金包含什么区别
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违约金与经济补偿金有哪些区别 1.法律性质 经济补偿金在性质上讲具有劳动贡献补偿和社会保障双重功能,...
【经济补偿】经济补偿金标准
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经济补偿金的补偿标准:按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,...
经济补偿金绩效奖金是否包含在里面?
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1、绩效奖金应当属于劳动者的工资,在计算经济补偿金时,应当包含在里面。 2、《中华人民共和国劳动合同...
离婚女方经济补偿标准
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离婚经济补偿多久时效
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公司愿意承担经济补偿金,津贴补贴算经济补偿金吗?、
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经济补偿金是补助的一种方式,同在职补助不同。 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。 是在劳动合同解除或终止后,用人单位一次性支付给劳动者经济上的补助。 经济补偿金计算标准《经济补偿办法》 ...
想申请经济补偿金所以经济补偿金包含什么内容
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经济补偿金的工资计算标准包括:基本工资、岗位工资、绩效工资、提成、奖金、工龄工资、岗位津贴等,但是不包括加班费 经济补偿金的计算是按照解除劳动关系之前12个月的平均工资...
有关于经济补偿金补贴计算入经济补偿金吗
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按照《关于贯彻执行(中华人民共和国劳动法)若干问题的意见》第53条的规定:劳动法中的‘工资’是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给予本单位劳动者的劳动报酬,一般包括计时工资...
津贴和补贴都包含哪些
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一、津贴包括: (1)补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴,比如井下津贴、野外工作津贴、高温津贴、海岛津...
想申请经济补偿金,我想知道经济补偿金含生活费吗
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实践中很多用人单位和劳动者均有一种错误认识,认为经济补偿最多不得超过12个月。《违反和解除劳动合同的...
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不应向劳动者支付经济补偿
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企业经济性裁员的补偿标准
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一般包括奖金和补贴,补贴都包含哪些
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根据我国《最低工资规定》的规定,最低工资是指是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。并且最低工资不包括:延长工作时间工资;...
财政补助包含经济补偿吗
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经济补偿金是补助的一种方式,同在职补助不同。 1、是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。 2、是在劳动合同解除或终止后,用人单位一次性支付给劳动者经济上的补助。 3、经济补偿金计算标准《经济...
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经济补偿金,,,,,,
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《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
补贴和津贴的区别是什么
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有经济补偿金和生育津贴吗
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不包括,生育津贴是临时性的,不属于正常收入的范围。 国家补偿规定中的津贴补贴指的是经常性津贴,一般都是法定的津贴范围,比如高温津贴,边远地区津贴等等,这类津贴的特点就是只要你在这个岗位上,那么每个月就...
经济补偿金包含加班补贴吗,具体规定是什么样的呢?
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此外,从情理上理解,补偿的月工资是指在正常工作时应该得到的工资。这里的正常工作是指,正常的工作条件、正常的工作时间、正常的工作强度。加班不属于正常工作时间,且加班有专门的加班费来补偿。所以,解除合同的...