调岗降薪员工可以解除合同吗
图文436人已浏览
用人单位调岗降薪，员工可以解除合同。员工可以与用人单位协商一致解除劳动合同，也可以采取提前三十日以书...
吴国公律师|律所主任，25年经验咨询我>>
怎样以调岗降薪形式解除劳动合同
图文20人已浏览
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
针对公司调岗降薪，还丢脸色，我想解除合同，怎么办？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司恶意调岗降薪怎么办
视频10,141人观看
金牌律师|专职律师，3年经验在线咨询
工伤复工后调岗降薪合理吗
视频6,465人观看
郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
公司想调岗，有没有降薪的办法
问答584人已浏览
《劳动合同法》第三十五条规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。”从该规定可看出，这是指个别调整，即企业与劳动者采用签订个别劳动合同方式确定。在这...
海南在线咨询顾问团咨询我>>
公司为什么要调职降薪，老员工调岗降薪合法吗？
图文52人已浏览
我来回答调岗降薪合法吗这个问题，可以。 1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
公司降薪变相裁员是否合法，公司调岗后降薪如何办
图文44人已浏览
一、公司降薪变相裁员是否合法 公司通过降薪的方式变相裁员是违法的，用人单位不得单方降低劳动者的工资，...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
公司调岗降薪，还丢脸色，我想解除合同，怎么办？，律师怎么看
公司无故降薪又不辞退怎么解决
视频25,655人观看
金牌律师|
专职律师，3年经验
在线咨询
公司单方面降薪合法吗
视频3,133人观看
练达律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
公司调岗本人不同意如何解决
视频3,277人观看
吴莉律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
调岗降薪调岗降薪工资调岗降薪
问答584人已浏览
根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
吉林省在线咨询顾问团
咨询我>>
公司降薪或调岗位怎么办
问答584人已浏览
1、如果公司未与劳动者协商一致调整工作岗位和薪资，该行为涉嫌违法，劳动者可以此为由解除劳动合同，并申请劳动仲裁要求公司支付经济补偿金； 2、如果公司单方违法解除劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁，要求公...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
针对公司调岗降薪，还丢脸色，我想解除合同，怎么办？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
我想问一问孕妇调岗降薪合法吗
图文29人已浏览
不合法。对于怀孕期、产期和哺乳期的女职工降薪是违法的。用人单位能否单方面作出调岗的决定，必须明确： ...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
公司以岗位调整为由降薪怎么办
图文321人已浏览
公司调岗降薪的，如果用人单位与劳动者协商一致，才可以变更劳动合同约定的内容。若公司未与劳动者协商一致...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
公司破产，合法调岗降薪单位
图文364人已浏览
恶意调岗降薪劳动行政部门会责令他限期支付劳动报酬，并且进行一定的经济补偿。...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
公司让待岗不开除怎么办
视频10,290人观看
李晓凡律师|
，13年经验在线咨询
公司变相调岗辞退员工怎么办?
视频3,733人观看
湛青青律师|
创始人，6年经验在线咨询
遇到公司调岗降薪，还丢脸色，我想解除合同，怎么办？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司调岗降薪公司是否可以单方面调岗降薪？
问答584人已浏览
公司可以单方面调岗：1、员工不胜任工作；2、员工因病，医疗期满后不能从事原工作的；3、客观情形发生重大变化，原劳动条件等履行不下去的。如果没有以上三种情形之一，单位又没有与你协商一致的，那这单方调岗降...
福建在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同内调岗、被解除劳动合同，降薪调岗合法吗
问答584人已浏览
用人单位若没有经过协商一致而单方调岗，员工有权拒绝。劳动合同应当按原约定继续履行。 工作岗位通常决定了员工的工作内容，其具有相对的稳定性和可预见性，在劳动合同缔约当初，员工即把工作岗位的名称、内容等作...
湖南在线咨询顾问团
咨询我>>
公司以调岗为由降薪, 不同意降薪, 合法吗?
问答584人已浏览
未经同意调岗，单位国法违法。 降薪是违法行为，无论是否经过员工同意。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为，你可以要求按照合...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
公司降薪调岗不辞退合法吗
图文409人已浏览
不合法，降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。劳动者可以以未及时足额支...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
公司部门解散转岗降薪怎么办
图文29人已浏览
根据《劳动合同法》 第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。公司要求降职转岗，属...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司以调岗为由变相裁员怎么办
视频4,630人观看
陈海军律师|
合伙人，10年经验在线咨询
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
视频1,625人观看
胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
怎样办公司调岗降薪手续
问答584人已浏览
如果劳动合同中有工作岗位的约定，单位若想调动员工的岗位，必须经过员工的同意，否则视为违约，员工可以申请劳动争议仲裁解决；如果仅仅是一种概括性的约定，员工可以要求公司出具书面的不能胜任原工作的理由。如果...
福建在线咨询顾问团
咨询我>>
公司降薪调岗是否合法
问答584人已浏览
用人单位通过调整劳动者工作岗位的方式来降低工资是不合法的，对于用人单位的违法行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被克扣的工资。 实务中，劳动合同里往往会写明用人单位有权...
天津在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到公司调岗降薪，还丢脸色，我想解除合同，怎么办？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
如何处理公司调岗降薪
图文265人已浏览
公司调岗降薪，如果劳动者不同意的，可以向公司提出拒绝；如果公司强制调岗降薪的，则劳动者可以向当地的劳...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
公司可以随便降薪资吗
视频5,838人观看
朱雪杰律师|
专职律师，5年经验在线咨询
调岗降薪是否违法解除劳动合同
问答584人已浏览
您是怎么考虑的？如果单位辞退您可以要求支付经济补偿金。调整工作岗位必须是双方协商一致，如果在用人单位在对你进行了培训后你仍不能胜任新的工作岗位的情况下解除劳动合同是合法解除。如果在你不同意调整新的工作...
陕西在线咨询顾问团
咨询我>>
调岗降薪员工可不可以解除合同
问答584人已浏览
1、用人单位调岗降薪，员工可以解除合同。 2、员工可以与用人单位协商一致解除劳动合同，也可以采取提前三十日以书面形式通知用人单位等合法的方式来解除合同。...
甘肃在线咨询顾问团
咨询我>>
