在国企辞职，交的养老保险能退吗！
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不可以退，国家有规定，养老保险的钱只能累计缴纳15年后在退休后按月领取。 但是有以下几种情况可以将个...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
醉驾还能在国企上班吗
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国企职工醉驾开除公职是真的，国企职工被判拘役或者缓刑，都是被追究刑事责任，用人单位可以按照劳动合同法...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
26年的我还能在国企上班吗？
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老保险还要交到法定退休年龄。你自己交也行，新的工作单位交也行。另外现在各地都有4050政策，女40，男50，如果是自谋职业或是自己交保险，当地财政补贴百分之20，个人交百分之8，退休后领取的是职工养老...
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嫖娼不能在国企上班吗？
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关键看最后是否开处罚决定，如果开了，并且录入了系统，以后开无违法犯罪记录证明恐怕困难，而国企肯定是需...
章法律师|
律所主任，8年经验
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在私企上班五年无顾把我辞退有赔偿吗
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在私企上班五年无顾辞退有赔偿，赔偿如下： 经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支...
唐玉娟律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
我在国企上班，辞职后能退保吗？，律师怎么看
企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验
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国企职工被拘留后果
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肖丹婷律师|
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国企职工判刑后还有养老金吗
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胡文学律师|
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在民营企业上班交了社保辞工后??能否办理退保
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的退保有3种情况， 1、保险人死亡 2、保险人移居国外 3、到法定退休年龄缴费不足15年个人要求退保。象你这种情况，不退的话会计算，还是比较划算的。1、如果你是内地本地城镇，可以将的社保转移过来。若不...
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在企业上班10年被辞退了？辞退还能补救吗？
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劳动者讨薪被公司辞退的，如果用人单位是属于一种违法辞退的，用人单位是应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作...
湖北在线咨询顾问团
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国企职工取保候审阶段能上班吗?
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国企职工取保候审阶段一般是能上班的。但必须遵守相关的法律规定。还没最终通过法院判决，犯罪嫌疑人还是以...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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国企会因为上班迟到辞退你吗
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如果员工出现了迟到的行为的是可以进行辞退的。但是一般不会在第一次迟到的情况下就对员工进行辞退，如果出...
唐玉娟律师|
专职律师，9年经验
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公务员退休后能在国企任职吗
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1、《中华人民共和国公务员法》第一百零二条规定： 公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离...
吴莉律师|
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上班没有签合同被辞退怎么办
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蒙伟宇律师|
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上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师|
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在上班出了九级公司能辞退我吗
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员工没有过错，公司不能以伤残为由辞退，无法从事原工作可以要求转岗。关注微信公众号“无锡法律咨询”，提供免费法律咨询。...
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上班在外兼职未改正，能被辞退吗
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《劳动合同法》第39条第2款第4项规定：劳动者同时与其他用户建立劳动关系，影响本公司的工作任务，或者用户指出，拒绝纠正，用户随时解除劳动合同。根据这个规定，如果使用者在劳动合同和规章制度中明确规定禁止...
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在私企上班一年半多，现在辞职能有失业保险吗
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《》第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四...
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在私企上班十年后自己辞职有赔偿吗
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劳动者在私企工作十年被辞退，属于非过失性辞退，用人单位需依法支付十个月工资的经济补偿；属于违法辞退，...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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在我国利尔化工辞职后不能再入职吗
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一般情况下，是可以重新入职的，只要用人单位和劳动者双方同意就可以。当然，如果原来在该单位工作时的表现...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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公职人员辞职后社保怎么办
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胡文学律师|
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国企退休和私企退休的区别
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覃程律师|
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在私企上班员工辞职不辞能得到赔偿吗
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请问您与用人单位签订了书面劳动合同吗只有符合法定的解除劳动合同的情形,用人单位才需要向劳动者支付经济补偿金。...
云南在线咨询顾问团
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在企业上班30年了辞退保险会赔吗？
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单位的解除行为的是违法的，您可以申请劳动仲裁维权，要求单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。如需帮助欢迎致电详谈。...
重庆在线咨询顾问团
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我现在在南昌的某家单位上班现在辞职请问可以退保吗
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去当地社保局咨询。...
张丽丽律师|
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企业职工社保在哪里查询
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郝科名律师|
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在私企上班10年后被辞退有赔偿吗
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劳动者在私企工作十年被辞退，属于非过失性辞退，用人单位需依法支付十个月工资的经济补偿；属于违法辞退，用人单位支付二十个月工资的赔偿金；属于过失性辞退，用人单位不需要赔偿。月工资是指劳动者在解除或终止劳...
河南在线咨询顾问团
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国企职工长期不上班被辞退有赔偿金吗？
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如果是标准工时制员工，工厂放假应该第一个月照常发工资，第二月后一般按不低于当地最低工资标准80%发放。如果不发工资，可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁（免费）。相关法规参考：《工资支付暂行规定》第十二条...
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