职工在食堂被烫伤算工伤吗
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不算工伤。认定工伤其实就是围绕三个要素,一工作时间,二工作原因,三工作地点。这个问题可以说有点争议,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工在公司食堂吃早餐滑倒,算工伤吗
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员工在公司食堂吃早餐滑倒,一般算工伤。员工具有工作时间前后在工作场所内,因从事与工作有关的预备性或者...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工下班在食堂打架算不算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询下班后员工在饭堂突然晕到算不算工伤
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一般情况下,下班后员工在饭堂突然晕倒不是在工作时间,也与工作无关,应当不属于工伤。但是还是要根据具体的实际情况来判断是否属于工伤,进行判断时可以自发生事故伤害之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤...
青海在线咨询顾问团咨询我>>在公司食堂吃坏肚子算工伤吗
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员工做吃饭过程中并非工作原因,所以出现意外事故并不能认定为工伤。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在工作期间因打架导致受伤算不算工伤
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在工作期间因打架导致受伤有可能算工伤,如果是由于他人挑衅,因为履行自己的工作职责,比如说保安那么受伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工下班在食堂打架算不算工伤,律师怎么看
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询饭店食堂的食堂员摔倒了算不算工伤
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上班时间去单位食堂吃工作餐摔伤,算工伤。 职工上班时间,到单位食堂吃工作餐,是参加用人单位组织的活动,与劳动者的正常工作密不可分,应当视作工作原因,受到法律的保护,视为工作内容的延伸,因此摔伤的应当认...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>厨师在食堂打饭菜被打算不算工伤?
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员工上班时间吃工作餐摔伤的,算工伤。职工上班时间,吃工作餐,是参加用人单位组织的活动,吃饭是人体之必须,合理的生理需求,与劳动者的正常工作密不可分,应当视作工作原因,应当受到法律的保护,视为工作内容的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工下班在食堂打架算不算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上下班打卡不在岗算旷工么?
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未打卡,确实有证据证明上班了的,不算旷工。考勤打卡最大的功能也仅仅是在形式上记录进入和离开工作岗位的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>下班算不算工伤高血压
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下班算不算工伤高血压因为下班后不是工作时间,也不是工作岗位,所以突发脑溢血不算工伤。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>下班途中打架无证驾驶的算工伤吗?
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要根据具体情况确定。如果不是全部责任或者主要责任的,可以认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验在线咨询遇到员工下班在食堂打架算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工在中午下班在公司食堂吃饭自己晕倒摔伤算不算
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不是在工作时间,也与工作无关,应当不属于工伤。是否属于工伤,可自发生事故伤害之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>下班在工厂食堂吃饭意外摔伤晚上要加班算不算
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是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工不在食堂吃饭时摔倒怎样算工伤
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现有的司法实践普遍认为,对工作时间、工作场所、工作职责不能完全囿于法律条文的字面含义作狭隘的理解,应根据具体案情,从立法精神出发作出正确的判断。劳动者在日常工作中用餐是其必要的、合理的生理需求,是从事...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工地上下班踩钉子算不算工伤
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应当可以认定为因工受伤。是否可以认定为工伤不在于伤情严重与否,关键看是否符合工伤认定的情形:在工作时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工下班后出意外算工伤么
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员工下班后在下班途中发生意外,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
去上班的路上摔伤算工伤吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询在班级食堂被开水烫伤, 算工伤吗?
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工人在食堂被烫伤一般不能被视为工伤。有下列情形之一的,应当认定为工伤:职业病;在工作时间和工作场所,因工作原因造成事故伤害;在工作时间和工作场所,因履行工作职责而遭受暴力等事故伤害;其他。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间被猫抓伤算工伤吗? 打零食食堂?
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如果与工作无关,就不能认定工伤!第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工下班在食堂打架算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工上下班多长时间算工伤
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。 前...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询在工厂食堂被烫伤算工伤吗
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认定工伤事故其实是以工作时间、工作原因、工作场所为中心的3个要素为中心。这个问题可以说是有点争议,在食堂烧伤,说明是吃饭时间,也就是午休时间。例如,在没有食堂的企业,员工出去吃午饭烧伤也很难被认定为工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>食堂员工工伤保险如何计算
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1、领取社会保险登记表,填写表内各栏加盖公章。(一式二份) 2、提供本单位有效工商营业执照、地税登记证附本复印件,企业代码证、法人身份复印件。 3、将本单位参保人员按(在职职工增减异动明细表)各栏要求...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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