怎么做,没签劳动合同离职马上就要结算工资吗
图文107人已浏览
没签劳动合同自动离职有工资 一、劳动者自动离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>没有签劳动合同离职后最迟多长时间发工资?
图文157人已浏览
没有签合同,那么劳动者辞职,必须在离职当天结清工资,不然,反映到劳动争议仲裁委员会处理,要求公司支付...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对没有签劳动合同离职工资结算时间怎么规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资要不到怎么办没签劳动合同
视频3,018人观看
唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
视频1,572人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询如果没有签劳动合同从公司离职多长时间结工资
问答584人已浏览
没有签合同,那么劳动者,必须在离职当天结清工资,不然,反映到仲裁委员会处理,要求支付双倍的月工资。另外,未签订劳动合同属于违法行为,违反了。...
江西在线咨询顾问团咨询我>>工资不结没签劳动合同
图文67人已浏览
如果用人单位不发工资,你可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,你...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>延长职工劳动时间工资计算有哪些规定
图文212人已浏览
延长职工劳动时间的工资计算有下列规定: 1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的工资;...
杨建莉律师| 创始人,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有签劳动合同离职工资结算时间怎么规定,律师怎么看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,722人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
视频5,736人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
视频2,053人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动合同法规定,离职后公司什么时候结算工资,离职工资什么时候结
问答584人已浏览
公司应该在什么时候结算工资? (一)按照法律规定,员工离职时,公司应该在员工离职时就结算员工的全部的工资。 《工资支付暂行规定》第9条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>有没有没有签劳动合同离职后马上结的工资
问答584人已浏览
1、应该当天结算工资。并且可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付2个月工资的赔偿金、未签劳动合同双倍工资11个月等;从离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有签劳动合同离职工资结算时间怎么规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同没有签离职补偿金怎么算
图文104人已浏览
没签劳动合同主动离职的,可以要求用人单位支付二倍的工资;因为用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>自动离职怎么拿回工资而且没有签劳动合同
图文117人已浏览
可以去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。劳动者没有与用人单位签订书面劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>新劳动法规定三天没签合同辞职算拖欠工资吗
图文95人已浏览
入职3天还没签合同可以离职,但在离职前需要和就业单位协商。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法规定标准工作时间
视频10,809人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,267人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到没有签劳动合同离职工资结算时间怎么规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职工资应在什么时候结清劳动合同结算
问答584人已浏览
是应该有的,也就是说,当事人依法办理离职手续,离职时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工在工作期间没有签订劳动合同自动离职怎么算
问答584人已浏览
如果你也签订劳动合同自动离职,那么 一、首先要批评你的是,那种做法过于冲动,也叫对自己不负责任。不过事情过去就算哪,自己反省一下在哪些地方做得不对,为什么和同事与上级关系处得不好。这是很重要的,因为以...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法辞职工资结算规定劳动法辞职工资结算规定
问答584人已浏览
劳动者辞职,用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者辞职后什么时间结算工资
图文82人已浏览
劳动者辞职时,员工可以要求单位一次性结清工资。也可以和单位协商约定支付工资的时间,不得超过一个支付周...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法规定入职后签订合同时间
图文99人已浏览
劳动合同应当在建立劳动关系时订立。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没劳动合同怎样确定劳动关系
视频1,673人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,397人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询《劳动法》辞职时工资结算规定
问答584人已浏览
劳动法辞职工资结算 1、劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况:一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承二是,依据第三十八...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>2022年离职工资结算时间规定
问答584人已浏览
离职工资结算时间规定: 离职工资不会马上结算,需要给予一定的期限,一般是在办理完工作交接之后进行结算。法律规定用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位应当在解...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有签劳动合同离职工资结算时间怎么规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法离职工资什么时候结算
图文96人已浏览
劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。 《工资支付暂行规定》第九条的规定,劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法病假工资规定
视频1,486人观看
赵辉律师| 专职律师,4年经验在线咨询没签劳动合同自离工资怎么算, 没有签订劳动合同, 工资是否可以要回
问答584人已浏览
工资是可以要回来的,可以收集存在劳动关系的证据,向劳动局申请仲裁要求支付工资 自离用人单位应当结清工资,但劳动者应当赔偿损失。 自离,自动离职,即不告而别,属于违法解除合同,按照《劳动合同法》第九十条...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法怎样规定职工离职不按时间发放工资
问答584人已浏览
工资是按离职时间算的,什么时候不干了就什么时候结算工资。办理离职手续时会核算员工离职当月的工资,但薪资发放需按照公司财务制度发放规定。 劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询