我想辞职，经理不给签字可以直接离职吗？

公司不给辞职我想直接离职

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劳动者有辞职的自由权利，单位不批的，可以通过申请劳动仲裁解决处理...

单位不给辞职我可以直接提出离职吗

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1、你可以要求公司给你辞职信的签收单 2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留 3、和公司确认提交辞职信的事情，做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。...

急辞职想直接办离职可以吗

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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 3、因此，你需要按照上述规定申请...

我想离职但是老板不给开工资，我可以直接走吗

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依您所述，您可以这样做。 1.先提出辞职，不用提前。 2.辞职后申请劳动仲裁，要求单位支付为签合同时期的双倍工资差额（时效内），补缴社保，经济补偿金。如有加班可以要加班费 3.经济补偿按劳动者在本单位...

辞职时可以不辞职直接拖延吗

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根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的，时间一到可以离职。因...

我公司董事上不了职可以直接辞职吗

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公司法当中监事是监督公司的存在，十分重要。当有的监事不想继续当监事的时候，想辞职的时候，就会疑惑，根据公司法的规定，公司监事可以辞职吗？ 《公司法》第52条监事的任期每届为三年。监事任期届满，连选可以...

我在试用期，想辞职，但是老板不让我离职，我可以直接走人就走吗?

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符合条件的前提下，可以的： 1、在当事人双方（用人单位）协商一致的基础上，可以立即辞职； 2、在用人单位有我国《劳动合同法》第38条的规定之一的前提下，当事人可以立即解除劳动合同； 3、否则应根据我国...

临时工辞职，可以不经过公司同意直接辞职吗？

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公司如果有相关规章制度，按规定罚则处理，劳动者自离给用人单位造成经济损失的，劳动者承担赔偿责任。 根据《劳动合同法》 第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务...

离职副经理可以签字吗

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离职副经理不可以签字。离职一般由部门主管签字。员工合同到期离职流程：提前三十日以书面形式通知用人单位辞职；结算工资以及约定发放时间；办理离职手续，用人单位应当出具解除或者终止劳动合同的证明。...

电子厂签完离职合同不想干了能直接辞职吗

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依据我国劳动合同法的规定，用人单位与劳动者签订劳动合同后，劳动者想离职的，提前三十天通知用人单位或者与单位协商一致，可以解除劳动合同。...