公司口头通知辞退,不给通知书
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辞退通知要书面的才有效,是仲裁委受理立案的必要条件。公司要求调岗可以拒绝,如果公司以拒绝调岗为理由辞...
公司口头辞退我不开书面辞退通知
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可以保留公司辞退你的相关证据;也要考虑自己工作期间有无过错,如果无过错辞退的话,你可提起劳动仲裁索要...
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离职公司不给退股权怎么办
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公司无故辞退员工怎么办
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公司辞退不给写辞退通知书怎么办
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公司辞退不给出具书面辞退,劳动者要赔偿会比较困难,劳动者可以要求用人单位出具解除劳动合同证明,便于维护自己的合法权益。 用人单位未出具终止或解除劳动合同,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会...
公司的离职通知书与公司辞退通知书的区别是
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离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。辞退通知书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同...
突然被公司提前通知辞退 怎么办
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公司突然要辞退的,可以要求公司按劳动合同法规定向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
不明白,就问一问
公司不给辞退通知书怎么办,律师怎么看
公司找理由辞退我该怎么办
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被公司辞退五险一金怎么办
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公司无理由辞退员工怎么办
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辞退员工公司不给书面通知怎么办
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1、当单位口头提出解除劳动关系时,劳动者要立即要求其出具书面解除劳动关系的通知书(盖有公章),否则拒绝办理离职手续。即使形势逼人,被迫办理离职手续,也要留下办理离职手续的书面材料。 2、在办理离职后的...
公司辞退员工不给辞退通知怎么办
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公司辞退职工,不给辞退通知,劳动者可以要求用人单位提供的,或者向当地劳动监察大队投诉,法律依据如下: 《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五...
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公司辞退不给办手续
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公司辞退不给办手续的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委...
辞退员工没有书面通知算不算辞退
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只是口头通知是不算辞退的。对于用人单位的违法辞退,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的...
辞职通知书应该交给谁,公司是怎么走的程序
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辞职报告一般给直属领导,如果关系不好,给人力资源部也可以。辞职报告最好找人力资源部要一个模版填写,这...
公司怎么辞退员工不用赔偿
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公司变相调岗辞退员工怎么办?
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公司辞退员工不给辞退通知怎么办?
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公司辞退职工,不给辞退通知,劳动者可以要求用人单位提供的,或者向当地劳动监察大队投诉,法律依据如下: 《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五...
被辞退公司不给书面通知
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我仔细看了你的细说,一般这么长,又没有财富我是不会帮你的,但看了你的细说,也不容易。你的情况绝对不是那几千元钱,你称现象辞退通知还没有下来,最好去找一下你的老板。主要找他把事情讲清楚,然后保证,你再要...
公司发辞退通知书但公司不给赔偿怎么办
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金,劳动者工作了5年半,用人单位应当支付12个月的工资作为赔偿。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案...
试用期辞退后不给通知金
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试用期辞退是否需要支付代通知金要根据具体情况而定,如果是用人单位的原因且没有提前三十日通知的,是需要...
没有通知就辞退怎么办
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被公司辞退没有收到任何通知,劳动者可以要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金、工资、未...
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公司欠货款不给怎么办
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辞职不给工资怎么办
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公司辞退员工,不给通知怎么办?
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公司辞退职工,不给辞退通知,劳动者可以要求用人单位提供的,或者向当地劳动监察大队投诉,法律依据如下: 《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五...
公司辞退员工不给通知怎么办
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公司辞退职工,不给辞退通知,劳动者可以要求用人单位提供的,或者向当地劳动监察大队投诉,法律依据如下: 《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五...
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公司口头通知辞退合法吗
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公司口头通知辞退不合法。根据相关法律规定,用人单位应当在解除止劳动合同时,出具解除或者终止劳动合同的...
公司即将上市被辞退股权怎么办
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员工想辞退,公司却不给辞退通知怎么办?
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公司辞退职工,不给辞退通知,劳动者可以要求用人单位提供的,或者向当地劳动监察大队投诉,法律依据如下: 《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五...
公司口头辞退我不给书面通知
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若公司口头辞退你,不发书面通知,你应及时到劳动站投诉,保留好相关证据。 员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,而不是按照签订的是固定期间合同还是无固定期限合同。具体可以参考下面观...