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劳动合同中对违约的约定是否有效

2024-04-29 7人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
劳动合同中关于违约的约定只要符合法律规定就有效，法律规定，对员工进行专业技术培训且提供专项培训费的，可以约定服务期，对公司高层管理人员及其他负有保密义务的人员，可以约定竞业限制和保密义务条款，违反相关约定应承担违约责任。 【温馨提示】27万＋注册律师日常科普法律干货，若当前有棘手的法律问题，可以点击一对一快速咨询律师，从专业角度给你最合适的解决方案。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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