请问公司员工打架受伤员工要负责任吗?
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员工打架受伤了,如果被认定为工伤并且企业为其缴纳了工伤保险的,企业不要承担责任,而是由工伤保险基金来...
在公司打架公司要承担多少责任
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在公司打架,只要不是公司指使的,公司一般不需要承担责任。对于打架的行为人,如果致人轻微伤的,一般予以...
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子公司和母公司是连带责任吗
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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公司打架员工受伤属于谁的责任
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1、公司员工打架受伤公司的责任是,如果是因为工作原因,则应当被认定为工伤。如果是在上下班的途中,发生了交通事故,也应当被认定为工伤。用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。 2、法律依据《工伤保险条例》 第...
员工打架受伤了跟公司有关系吗
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如果员工因打架受伤不符合工伤的条件,则受伤员工的医疗费用、误工损失等其他费用应该按照民事侵权的有关规...
醉酒与公司人员打架的话公司有责任么
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公司聚餐醉酒打架导致一方轻伤公司要负责,公司应当承担一定的民事赔偿责任。致人轻伤的行为人会被处三年以...
不明白,就问一问
公司打架受伤公司有责任吗?,律师怎么看
有限责任公司怎么注销
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员工打架斗殴公司怎么处理
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有限责任公司的出资方式
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公司对于员工打架受伤应该负责任吗?
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如果员工因打架受伤不符合工伤的条件,则受伤员工的医疗费用、误工损失等其他费用应该按照民事侵权的有关规定处理; 即使加害人构成犯罪,受害人也可提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。受害人即使有医疗保险也不能享受...
工作场所打架斗殴受伤公司有什么责任
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不是所有在公司受的伤都得有公司负责,所受伤的性质不同,公司所应负责的规定不同,对于打架斗殴,公司内部别说负责,没有进行处罚或开除,已经算是轻的后果。...
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公司员工打架受伤由谁赔付
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公司员工打架受伤,由侵权责任人承担人身损害赔偿责任;属于工伤的,比如为保护公司器材与人打架斗殴负伤,...
因工作纠纷打架公司是否有责任
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员工上班时打架,除公司直接指使外,公司不承担责任,由员工承担违法的处罚责任。...
工作时间打架公司应承担责任吗?
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员工打架是基于工作原因的,构成工伤公司要支付工伤赔偿。员工打架基于自身原因的,受伤公司不需要赔偿,由...
公司倒闭法人有什么责任
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给私人干活受伤打官司好打吗
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员工打架意外受伤公司怎么承担责任
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1、公司员工打架受伤公司的责任是,如果是因为工作原因,则应当被认定为工伤。如果是在上下班的途中,发生了交通事故,也应当被认定为工伤。用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。 2、法律依据《工伤保险条例》 第...
两个员工打架受伤公司应该负法律责任吗
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在工作时间和工作场所内,员工互殴造成了伤害,须分清事端的起因与原因,如果是因履行工作职责受到暴力等意外伤害的可能认定为工作享受工伤待遇;不属于履行工作职责的原因造成伤害的,不能认定为工伤,由侵权人承担...
员工在公司打架受伤是否属于工伤,公司要负责吗
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因打架受伤能否认定为工伤必须符合以下条件: (1)在工作时间和工作场所内; (2)因履行工作职责受到暴力等意外伤害; (3)还必须满足《工伤保险条例》第十六条的规定,即:第十六条规定,职工有下列情形之...
员工上班时间在外打架,公司有责任吗
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员工因私人事情打架斗殴,产生的损害应当由实施侵权的员工本人承担,和公司没有关系。...
分公司受到争议,总公司责任有谁负责?
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总公司应当承担责任 (一)诉讼时可以将总公司和分公司一并列为被告。列分公司为民事责任主体应是有法律依...
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有限责任公司向个人借款合法吗
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有限责任公司增资有哪些风险
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公司与员工打架工厂有责任吗?
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工作场所和工作时间,因工作原因受到事故伤害的,应当属于工伤。是否属于工伤,是由人力资源和社会保障局作出具有法律效力的决定。因此可向该部门申请工伤认定,确定是否属于工伤。需提供材料:工伤认定申请表,存在...
员工因公司吵架导致受伤工人有责任吗
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依据我国相关法律的规定,员工在公司吵架、打架造成一方受伤的,并不是由于工作原因造成的,不会构成工伤,所以单位是不承担责任的,适用《民法典》的规定。 《民法典》第一千一百六十五条【过错责任原则】行为人因...
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公司聚餐醉酒打架导致一方轻伤公司要负责吗
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公司聚餐醉酒打架导致一方轻伤,公司要负责。因为这是公司组织的集体活动,公司应负连带责任。这是一起治安...
分公司可以独立承担责任吗
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打架导致脑部受伤公司应当承担哪些责任
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国务院令第375号《工伤保险条例》是目前我们国家调整关于工伤法律关系的行政法规,可以说是处理工伤纠纷的最权威的法律依据。因此,是不是工伤,《工伤保险条例》说了算。我们首先看条例中关于工伤认定的规定:《...
员工打架受伤了跟公司有关系吗
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一、如果员工因打架受伤不符合工伤的条件,则受伤员工的医疗费用、误工损失等其他费用应该按照民事侵权的有关规定处理,即使加害人构成犯罪,受害人也可提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。(受害人即使有医疗保险也不能...