婚假需要工作满一年才能享有吗
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上班不足一年的员工,如果具备法定结婚条件并办理了结婚结记手续,是可以正常享有婚假的。...
有薪产假是需要工作满一年吗
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没有这个规定。...
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未满一年辞退员工赔偿
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驾照未满一年可以上高速路吗
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新劳动法有规定员工工作未满一年,不享受婚假的吗
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没有规定员工工作未满一年,不享受婚假。该规定违法无效。《》第二十七条国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利。用人单位招用人员,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对...
工作满一年员工一月份离职有年假没
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不能够,按照当年度已过日历天数进行折算。人力资源社会保障部《公司工人带薪年休假实施办法》第十二条用人...
未满一年年假需要扣除工资吗
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年休假,是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。机关、团体、企业...
不明白,就问一问
工作未满一年有婚假吗,律师怎么看
年终奖要干满一年才有吗
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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年底13薪需要满一年吗
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工作不满2年有婚假??????
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一、婚假多少天国家法定婚假3天,各地方因政策差异可能高于国家限定,详情请询问各地方相关部门。 二、晚婚假多少天2016年,各省关于“晚婚假”的存废也已经尘埃落定。各地对原有的婚假、产假以及陪产假(即男...
工作未满8年请病假扣工资吗?
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单位可以扣除一部分。常州地区,如需其他法律帮助的,也可以和本律师电话联系。...
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工作未满8年,请了病假要扣工资吗
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单位可以扣除一部分。常州地区,如需其他法律帮助的,也可以和本律师电话联系。...
2023工作满一年法律规定必须有年休假吗
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根据《职工带薪休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的...
未满一年辞退年假补偿吗
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第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍...
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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满十年员工可以辞退吗
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工作不满一年年休假算年休假吗
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答:本案涉及的是企业职工的带薪休假制度。《带薪休假条例》第二条及第三条的规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休...
工作满一年后有五天的年假和半年的年假吗
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1.年假一般是按照下列标准来计算的: 2.职工的工作时间累计一到十年的,年休假有5天; 3.累计工作时间满10年不满20年的,年休假有10天; 4.累计工作时间已满20年的,年休假有15天。而国家的法...
未满2年有病假工资吗
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是有病假工资的;企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发; 3、连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的8...
工作满十五年有几年休假
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年假,指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位...
工作满一年单位不续签说没有年假合法吗
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请将问题表述清楚...
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二婚有婚假吗
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执行期满未逾5年什么意思
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工作一年未婚人员可以婚假
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1、工作满一年才享受婚假产假违法。婚假和产假是法定的,职工和用人单位建立劳动关系的那天就可以享有,用人单位不给婚假和产假是违法的。 2、根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产...
职工工作已满一年但工作已满2年但已满一年的可以享受带薪年休假吗
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不可以。职工累计工作年限满一年的,享受带薪年休假,是从第二年度才可以享受带薪年休假。职工工作年限一年零八天,只有八天时间可以享受年休假,一年年休假5天,8天时间进行折算不足1天年休假,不予计算。国务院...
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公司以工作未满一年不给陪产假怎么办
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有没有陪产假法规有相关规定的,如果公司违法不给是不妥的。...
离婚后再婚有婚假吗
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工作未满8年没休年假怎么算工资
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1、员工没有休息年休假,那么员工可以申请劳动仲裁,要求单位年休假按照加班支付加班费。员工可以和单位进行协商,在协商不成的情况下,员工可以申请劳动仲裁进行维权。2、劳动仲裁的时效性为一年,那么员工也只能...
工作未满一个月,离职有工资吗
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劳动者未满一个月突然离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者给用人单位造成损失,这需要区别...