公司高管离职，需要签离职协议？
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可以参考下面的格式来写高管离职保密协议 甲方： 乙方： 为维护乙方及甲方双方的利益，经双方协商一致，...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
兼职没有入职合同需要签离职协议吗
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在离职流程中并无硬性规定必须签署离职协议。倘若协议条款存在违法现象，您有权拒绝签署；若用人单位未能按...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对没签合同离职时公司要求签离职协议，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
没有签合同可以要公司赔偿吗
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郑萌律师|专职律师，7年经验在线咨询
公司要求离职, 但是公司不给签离职协议
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1，你可以拒签。 2员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点： 若公司是无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前...
四川在线咨询顾问团咨询我>>
公司要求离职人员签保密协议合法吗？
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《劳动法》第二十二条规定：“劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项”。因此...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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入职合同没签离职合同要签吗
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入职合同没签离职合同不要签。 没签合同，离职不需要签离职合同。公司和劳动者没有签订劳动合同，那么劳动...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
没签合同离职时公司要求签离职协议，律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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签了离婚协议书打官司会输吗
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覃程律师|
专职律师，8年经验
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签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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公司要求我们签离职合同
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公司变更名称，原劳动合同继续有效，不需要重新改签劳动合同。根据《劳动合同法》第三十三条：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”既然用人单位变更名称，不影响...
江西在线咨询顾问团
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签了离职协议没签合同可以提前离职吗
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1、用人单位与劳动者协商一致，签合同可以提前离职。 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 4、法律依据：《劳动合...
澳门在线咨询顾问团
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签了离职协议后，公司还能要求仲裁吗
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只要离职未超过1年就可以申请劳动仲裁。 因为根据法律规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司强制要求签离职再入职
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如果是离职再重新入职，司龄需要重新计算，后期如果非劳动者原因造成离职，补偿金时间是按新的入职时间计算...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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没签合同离职要求提前告知
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即使没有合同，劳动者辞职也要提前告知单位。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日...
章法律师|
律所主任，9年经验
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离职都需要公司开具什么
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邓悦律师|
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到没签合同离职时公司要求签离职协议，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司没签劳动合同签了离职协议有影响吗
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(一)工作内容的证据，如电子文本，资料，公司相关的其他资料； (三)公司给劳动者的制度依据，最好是盖章或印刷整套、册的资料，比如员工手册、财务制度，员工名册等等； (四)公司正式员工或领导与员工交流的...
香港在线咨询顾问团
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离职时公司未签保密协议如何要求补偿
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离职后公司要求签订三年保密协议不给任何经济补偿，协议无效。《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳...
安徽在线咨询顾问团
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离职前没有签离职协议
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公司要求签订协议是没有法律依据的，只要他批准离职，职工就有自由找另一份工作。现在可以先与用人单位协商，也可以请公会或第三方与用人单位协商，达成和解协议；若不愿协商或协商不成、或达成协议后不履行的，可以...
海南在线咨询顾问团
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没签入职合同需不需要签离职
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没有签订劳动合同可以不写辞职信就离职。公司不与员工签订劳动合同是违法行为,可以随时离职,不需要提前通...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司强迫员工签离职协议
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可以去当地的劳动仲裁委员会申请仲裁。公司强迫员工辞职是违反劳动法的，劳动者可以拒绝写辞职申请书，如果...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
协议离婚签字是否有效
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赵丽律师|
联合创始人，20年经验在线咨询
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|
律所主任，5年经验在线咨询
原来没签订劳动协议，离职时公司要求签保密协议这样做违法吗
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原来没签订劳动协议，离职时公司要求签保密协议，并且5年内不能从事本行业，这样是不合法的。《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的...
陕西在线咨询顾问团
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离职没有和公司签协议离职后公司怎么处理
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收集证据，申请劳动仲裁，需要帮助可以联系。...
云南在线咨询顾问团
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离职了没有签离职合同
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离职了没有签离职合同，公司可以不支付经济补偿。 通告要求其规定日期内到公司办理离职手续，如不办理按自...
覃永雄律师|
专职律师，30年经验
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签了离婚协议书是不是就离婚了
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覃程律师|
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13年前签的劳动合同, 现在离职公司要跟我签离职协议, 公司要补偿吗
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有协议就可以作为劳动合同使用，根据你描述情况，不能确定为无固定期限劳动关系。 2012年2月你已经离职，虽然没有办理离职手续，但你和单位之间已经没有劳动关系了。 如果是你主动离职的，那么没有补偿。但如...
湖北在线咨询顾问团
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员工入职一年半未签劳动合同, 现在公司要求签离职协议, 可以拒签吗
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可以签，但是要看内容，如果里面有对于不利的内容，不要签。 如果单位没有给你缴纳保险，或者是拖欠工资，你可以以此为依据提出解除劳动合同。并要求支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年...
海南在线咨询顾问团
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