公司签订合同但是不给劳动者一份应当如何处理
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劳动合同法规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生...
不续签劳动合同公司应当给予补偿吗
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不续签劳动合同,公司是否应该支付劳动者经济补偿金视情况而定。 1.如果是用人单位维持或者提高劳动合同...
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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因公司原因解除劳动合同
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公司不给劳动者劳动合同解除劳动合同的要求, 劳动者应该怎样处理?
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单位要装俢叫办离职,用人单位应当支付劳动者经济补偿金(每服务一年支付一个月工资),依法办理离职手续,用人单位向劳动者出具解除劳动合同证明,如果用人单位单方面解除劳动关系,不支付劳动者的经济补偿金或者拖...
公司不签劳动合同,公司应给赔偿多少
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根据我国法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应从满一个月后...
合同到期公司不给开离职证明应当怎么处理
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单位不开离职证明可向劳动监察部门申诉、控告,也可以申请劳动仲裁,对仲裁决定不服的,可以向法院起诉。 ...
不明白,就问一问
公司不给劳动合同应当怎样处理,律师怎么看
强制执行期间公司破产强制执行应当怎样来处理
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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公司解除劳动合同劳动者应当注意什么?公司解除劳动合同该如何处理
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关于王某:根据仲裁结果描述:如单位确实与王某签订了劳动合同,也为其缴纳了社保,则王某13年10月的仲裁请求不能被支持。现首先要查明是否签订了劳动合同?公司辞退有无书面文件或者口头证据?目前根据仲裁结果...
公司非法解除劳动合同,应当怎样赔偿劳动者
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1.公司非法解除劳动合同,应当赔偿劳动者赔偿金。用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续...
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2023公司非法解除劳动合同应当怎样赔偿劳动者
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单位无正当理由单方面违法解除劳动合同,你可以要求单位继续履行合同,不要求单位继续履行合同的,单位应当...
公司与劳动者签合同,公司不给合同
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如果用人单位不与劳动者签订劳动合同,劳动者在劳动关系存续期间,应注意搜集并保存双方成立劳动关系的有关...
我有劳动合同,公司不给员工购买社保怎么样处理
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根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同...
如何起诉公司伪造劳动合同
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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公司解除劳动合同的情形有哪些?公司应当怎样给予补偿
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公司解除劳动合同,公司应当支付经济补偿金的情形: (一)公司向劳动者提出解除劳动合同,并与劳动者协商一致解除劳动合同的。 (二)公司在下列情形下,提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一...
员工不同意解除劳动合同的,公司应当怎样赔偿?
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自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报...
劳动合同不合理劳动者违约应该怎样处理
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劳动合同违约分为以下几种情况:一、《劳动合同法》第二十二条规定用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与劳动者签订协议,约定服务期限。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单...
不签劳动合同应该怎么样告公司
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劳动纠纷只能先仲裁,对仲裁结果不服再起诉。直接起诉法院不受理,仲裁结果对诉讼没影响。 没有劳动合同,...
公司不发工资应当怎么办没有劳动合同
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公司不发工资,且没有劳动合同的,员工可以收集其他能证明劳动关系的材料和不发工资的证据材料,去找公司协...
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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公司规定解除劳动合同公司应当给有薪金吗?
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根据规定岗位变动解除劳动合同有赔偿吗问题。需要看具体要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可...
女职工怀孕的,劳动合同到期公司不续签,公司应当给予怎样的补偿?
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女职工怀孕的,合同到期,公司不需要续签,但应当顺延至哺乳期满。公司以原合同期满终止劳动合同的,属于违法解除劳动合同,职工要求继续履行劳动合同的,公司应当继续履行;职工不要求继续履行劳动合同或者劳动合同...
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公司和劳动者不签劳动合同和问题劳动合同怎么处理
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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签订三年劳动合同后公司没有续签劳动合同时应当如何处理该怎么处理
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我2006年3月与现在公司签订第一份三年劳动合同,2009年3月续签了三年。今年3月合同到期,公司书面告知我合同届满终止,请问我是否可以要求公司和我签订无固定期限合同?如果公司不签订,我该怎么办?社区...
企业应当与不愿意签订劳动合同的员工,应该怎样处理不签订劳动合同
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企业应当与不愿意签订劳动合同的员工终止劳动关系。《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。在法律的严格约束下,现在用人单位...