单位拖欠工资长达三个多月员工该如何维权
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单位不发工资的,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉; 也可以到当地人力资源和社会保障局...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>三个月欠款3个月工资赔多少
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用人单位未按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令其限期支付劳动...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对托欠员工工资长达三个多月就是要不下,怎么办-,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询2022年托欠员工工资长达三个多月不给的如何处理
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1、公司拖欠员工工资长达三个多月不给的,员工可以去向当地的劳动局投诉,由劳动局责令公司限期支付,否则按拖欠工资的百分之五十至百分之一百的标准向员工加付赔偿金。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>达到三个月工资违法吗?
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劳动者工作还没到三个月的,劳动者辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司拖欠员工三个月工资不发要向什么部门投诉
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公司拖欠员工三个月工资不发可以向以下部门投诉解决: 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报,当地劳动保障...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
托欠员工工资长达三个多月就是要不下,怎么办-,律师怎么看
工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询拖欠工资没有证据的情况下怎么办
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询拖欠三个月工资怎么办?找人就是这个托那个。
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固定好证据劳动仲裁,可以要拖欠的工资、经济补偿金等...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>一个托欠员工工资三月多会不会倒闭
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《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对托欠员工工资长达三个多月就是要不下,怎么办-,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工已经辞职了下个月就发工资了吗
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如果劳动者的工资达到缴纳个税的标准,是需要缴纳个人所得税的。工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>最长不能拖欠几个月工资
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根据我国法律规定,多久都不可以拖欠,用人单位拖欠工资不给的,员工可以到当地劳动局监察大队进行投诉。如...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工辞职工资下个月发合法不
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劳动者辞职后就解除劳动合同,工资应该在解除劳动合同时支付,而解除劳动合同,并不一定是指解除合同当天,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到托欠员工工资长达三个多月就是要不下,怎么办-,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠员工工资三个多月不还
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单位不发工资的,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;也可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁;如果有欠条可以直接向法院起诉处理。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>老板托欠员工工资已经两个月迟迟不怎么办?
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对此建议向劳动监察大队反映或者申请。第七十四条【劳动行政部门监督检查事项】县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施制度的情况进行监督检查:(一)用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>私下降低工人工资,托欠三个月工资,提前一个月还扣半个月工,这
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当然能求助劳动监察大队或申请劳动仲裁...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工资下个月就发可以吗?
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违法。依据我国劳动法的规定,劳动者的工资是每个月进行发放的,如果用人单位无故将本月的工资拖到下个月才...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>多长时间为托欠工资
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法律并没有规定多长时间为拖欠工资,但依据我国相关法律的规定,用人单位没有正当的理由未按劳动合同约定的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拖欠工资劳动局不处理怎么办
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询怎么帮员工补缴上个月的社保
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤三个月不够怎么办三个月工资赔多少
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工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>个体老板欠我三个月工资不给,多次向他要他就是不给和应怎么办?
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可向劳动局监察大队投诉或申请劳动仲裁。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到托欠员工工资长达三个多月就是要不下,怎么办-,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
多发员工工资下月工资扣回吗
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可以扣回,工资应该至少按月足额发放,否则就是违法行为。用人单位应该依法支付给劳动者的赔偿金,也应依法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询长工做不够三个月要扣半个月工资吗
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辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>辞工不批,辞工难怎么办,工资多久不发算托欠,三月份工资5.5号发算托欠吗
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可通过法律途径劳动维权。第一,用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者,并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面,需支付,并支付经济补偿金。第二,支付双倍工资已一年为限,最多支付十一个月,经济补偿金根据...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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