公司不批准年休假怎么维权
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公司不批准年休假,劳动者可以通过以下方法维权:向工会求助;与用人单位协商;向劳动行政部门条件;向劳动...
休年假要批准吗?单位收不收?
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职工年休假,由用人单位考虑职工意愿,根据生产经营情况统筹安排,用人单位具有安排权,职工意愿只是考虑。...
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请年假领导不批准合法吗?
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上市公司股权激励需要审批吗
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公司七八月份不批准休带薪年休假合法吗
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公司七八月份不批准休带薪年休假合法。根据国务院《职工带薪年休假条例》第五条规定,年休假由单位根据生产经营情况,考虑职工意愿,统筹安排。公司对职工带薪年休假有安排权,七八月份不准职工休假符合法律规定。国...
带薪年休假申请一定要批准吗
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带薪年休假申请一定要批准,要跟领导协商,根据公司生产、工作情况来安排自己的假期。...
员工年假没休公司需要补偿吗
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单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休...
不明白,就问一问
休年假需要公司批准吗,律师怎么看
领导不批年假合法吗
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取保候审需要谁批准
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公司不批准离职申请怎么办
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丧假公司有休吗,员工需要公司休丧假吗
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员工有葬礼假期。葬礼假期一般不得超过5天的员工死亡的直系亲属在地方地方,员工本人需要在地方烹饪葬礼,企业应根据路程远近给予员工路程假期,但路程以外一般不得超过7天。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当...
公司请员工年休假必须要经过用人单位批准吗
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职工请年休假需要用人单位批准。 法律规定用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。 用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。...
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产假公司不批,能自动休吗
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建议跟公司协商,直接休假公司也不能开除。根据相关法律规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低...
请病假还需要批准吗?
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职工请病假是需要批准的,企业有权对病假证明进行审核,确认其真实性。病假的期限:医疗期三个月的按六个月...
年假超过一年了,公司还要不要休年假
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是的,需要连续12个月以上才可以享受年假,年假长短和累计工作时间有关,这个就不要求同一家单位,具体规...
年休假怎么计算
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注册公司需要验资吗
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向公司请病假不批准,需要投诉吗
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可以到当地的劳动部门投诉。 员工请病假,虽然单位有批假。但是,劳动者患病,也有休假权,如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊发票的,用人单位不批准违法法律公平原则,属于违法行为,如果确实出...
产假公司不批,能自动休吗
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建议跟公司协商,直接休假公司也不能开除。根据相关法律规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应根据医疗机构的证...
企业只批准休年假,不批准休探亲假,该怎么办
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要求休探亲假被单位拒绝的,如果是属于国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的人员的,那么可以进行申诉。如果不是的,那么没有探亲假,用人单位自然可以拒绝探亲假。...
向公司请病假不批准,要投诉吗
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可以到当地的劳动部门投诉。 员工请病假,虽然单位有批假。但是,劳动者患病,也有休假权,如果员工提交用...
如果公司年假没休过. 那能补休年假吗?
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一般情况下年休假一般是不允许跨年休假,如果去年的年休假未休,可以向用人单位索要未休年休假三倍工资差额...
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2022年假规定怎么休
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陪产假不批违法吗
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能批准休假我老婆不批准我能过年吗
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鉴于您所述的情况,因休息休假与用人单位产生争议,建议与用人单位协商,若协商不成可依法申请劳动争议仲裁。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。...
婚假不休公司需要支付吗
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如果不休婚假单位不会给予额外补偿。国家规定员工在休婚假期间,用人单位不得克扣其工资,但未针对员工未休婚假的工资补偿标准进行明确规定。...
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公司不批婚假,我可以强制休婚假吗
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可以。婚假不批是违法的,婚假是法律规定的职工必有的权利,即使公司不批准员工的婚假申请员工也可以休假,...
农村盖二层楼需要审批吗
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休了病假不需要休年假吗
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要看病假休了多久。员工累计工作不满10年的,年休假5天,10年不满20年的,年休假10天,20年的,年休假15天。实际上,只要在以下几种情况下,就不能继续请年假。一、属于累计工作满1年不满10年的职工...
担心自己无法被公司批准放年假,女职工产假后还是公休吗
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1、休完产假,可以公休假、年休假的。 2、例如《职工带薪年休假条例》 第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以...