合同到期单位解聘员工如何补偿金
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劳动合同期满,用人单位不续签应当支付经济补偿金;劳动者具有法定提出订立无固定期限劳动合同情形用人单位...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>与建筑单位可否提前解除合同
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可以提前解除。双方在协商一致或者出现法定的情形时,可以提前解除合同,如因不可抗力造成合同无法履行等。...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对单位提前解除合同后员工可以得到什么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询单位解除劳动合同赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询单位与员工解除劳动合同职员可以得到补偿吗
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1、根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,单位与职员解除劳动合同是否需要支付赔偿金需要结合具体情形来判断,如果有法定情形的,可以辞退劳动者,但是需要给予赔偿金。 2、根据《劳动合同法》第四十六条,有...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>劳动单位单方面解除劳动合同员工是否能得到赔偿
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。 具体说明: 第一、无故辞退员工,单位需要支付双倍...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位向员工提出辞职可以获得补偿金吗?
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员工自愿向用人单位提出辞职的,一般没有经济补偿,但用人单位有下列情形之一,劳动者单方面解除劳动合同的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位提前解除合同后员工可以得到什么补偿,律师怎么看
单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工提出劳动合同解除,可以得到哪些补偿?
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员工要求解除劳动合同(1)非过失性辞退的经济补偿。劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工犯罪被单位解除劳动合同可以得到经济补偿吗
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员工因违法犯罪被解除劳动合同,企业不承担补偿责任。 第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位提前解除合同后员工可以得到什么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位约定解除劳动合同必须提前通知员工
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员工要求解除劳动合同需要提前三十日以书面形式通知用人单位,试用期内的劳动者需要提前三日通知用人单位。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位提前解除劳动合同需要提供员工的档案吗
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单位与员工解除劳动合同时,需要用员工的档案。根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条的规定,劳动者应...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同解除能得到补偿金
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在下列情况下解除合同能得到补偿金:劳动者依法单方面解除劳动合同的;由单位提议并经双方协商一致解除劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位辞退员工补偿标准
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验在线咨询企业单位辞退员工怎么补偿
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到单位提前解除合同后员工可以得到什么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工过了合同期限提前解除劳动合同可以得到什么赔偿
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劳动合同终止后,一般可以要求赔偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定的条件,劳动者不同意续订的除外。用人单位依照法律有关规定向劳动者支付经济补偿的,应当在完成工作交接时支付。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>单位提前解除劳动合同应补偿什么
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可以,法律依据:劳动合同法:第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位解除劳动合同,员工可以得到赔偿吗?
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用人单位解除劳动合同,员工可以得到赔偿吗,回答如下: 单位依法解除劳动关系应补偿,按本单位工龄算,每工作一年补偿一个月工资,但员工有严重违纪等情形的除外。员工如果被单位违法辞退,可要求恢复劳动关系或按...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工解除无固定期限劳动合同可否得到补偿?
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计算经济补偿金前十二个月的平均工资指的是按劳动者劳动合同解除或者终止前12个月正常工作期间平均应得工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位提前解除合同需要给予劳动者哪些补偿
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单位提前解除劳动合同的,员工不一定能得到补偿,如果是因为存在下列情形解除劳动合同的,劳动者得不到补偿...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位解除合同最高赔偿多少个月
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询单位提前解除劳动合同有什么补偿
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第五条经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位解除劳动合同员工可以得到赔偿吗?
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用人单位解除劳动合同,员工可以得到赔偿吗,回答如下: 员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具体您可以参考下面观点: 若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位提前解除合同后员工可以得到什么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位十年合同到期对员工怎样才能得到补偿
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从业人员十年合同到期后,如果用人单位提出不续签劳动合同的,经济补偿应当按照劳动者在本单位工作的年限,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单方解除合同有什么法律后果
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询用人单位提前解除劳动合同的,应得到哪些补偿
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用人单位提前终止劳动合同,职工应得到的赔偿:在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。 1、经济补偿金公式为:经济补偿金=工作...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>提前解除劳动合同最后还能得到什么补偿?
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如果单位提前解除劳动合同,员工可能得不到补偿。如果劳动合同因下列情况的,劳动者不予补偿: (一)试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位规章制度的; (三)严重失职、营私舞弊,对用人单...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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