劳动合同老员工应该怎样签
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正确的程序是: 用人单位提前一个月通知合同到期人员,征询他们是否愿意续签劳动合同,如果愿意,则签订新...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>怎样防止员工不签劳动合同?
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预防员工不签劳动合同:规范合同的签订、续订、保存、变更等制度;自用工之日起一个月内劳动者未签订,书面...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对老员工要怎样签劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工和老板只签劳动合同没签劳动合同违法吗
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如果是属于劳动关系要签订劳动合同的,没有签订劳动合同违反了劳动法的规定。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>员工不签劳动合同怎样申请劳动仲裁
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企业不签订劳动合同员工可以提供其他有效证据证明与用人单位存在劳动关系,然后申请劳动仲裁。劳动仲裁是指...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工无故拒签了劳动合同要怎样解聘
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员工拒签劳动合同的,单位可以解聘,但是单位需要提供证据证明曾经通知员工在一定期限内签订书面劳动合同,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
老员工要怎样签劳动合同,律师怎么看
员工劳动合同诉讼要如何提起
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询有公司不签劳动合同为什么要签老员工的合同
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未签劳动合同需赔双倍工资,根据《劳动法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此用人单位在此时应支付双倍工资。若未支...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工签劳动合同后,没签劳动合同,劳动法会怎
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用人单位招用劳动者未签订书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格 (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对老员工要怎样签劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工劳动合同到期了,员工也不来续签,要怎样办?
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劳动合同到期,如果企业不给续签,你不离职,单位是不能解除劳动合同的,企业不续签需要补偿3个月的工资,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板不与员工签劳動合同怎样维权
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公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、业务提成、加班工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我要和员工签订劳动合同,劳动局有劳动合同吗?
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劳动局有劳动合同吗的答案是肯定有的。劳动合同书在当地人力资源和社会保障局网站上下载,不需要花钱购买;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签了劳动合同直接走人会怎么样
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询遇到老员工要怎样签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老板不签劳动合同,又没有跟员工签劳动合同,员工可以告他吗
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你是可以直接提起劳动仲裁的。 现在情况是:用人单位拒绝和劳动者签订书面劳动合同、用人单位没有依法缴纳社保、用人单位拖久工资。 建议你现在可以以用人单位拒绝签订书面劳动合同、没有合法缴纳社保、以及拖欠工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>老板不签劳动合同不给员工签劳动合同怎么办?劳动仲裁需要哪些证据
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1.可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求单位足额支付劳动报酬。 2.如果单位存在未缴纳社保的情况,可以向劳动监察部门投诉,要求单位补缴社保。 3.单位存在拖欠工资的情况,可以主张适当的赔偿。具体...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同员工要签署吗
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员工不要签署,如果非劳动合同法三十九条情况外,用人单位解除劳动关系需要支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工入职没签劳动合同怎样辞职
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员工辞职有两种方式: 一、即时解除:根据法律规定,用人单位有六种情形之一的,员工可以解除劳动合同。 ...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没签合同老板辞退员工劳动法怎么赔?
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1、如果是没有签订书面劳动合同并且被单位违法辞退,则可以享受到劳动赔偿金和未签订书面劳动合同期间的双...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工没签劳动合同怎样证明劳动关系
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单位不签劳动合同,劳动者可以从以下方面证明存在劳动关系: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>老板跑路,老板要跟员工解除劳动合同,但是没有签劳动合同,怎么办
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建议及时报警处理。 1,没签劳动合同,你丈夫有权要求单位支付双倍工资; 2,《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到老员工要怎样签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工自动离职,员工需要签订劳动合同吗?
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不需要的。直接离职就可以。劳动合同备案后,是不需要解除备案的。 一、用人单位进行劳动用工备案要提供的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签劳动合同要注意哪些事项
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询签订员工劳动合同无效解除劳动合同怎样写
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收集和公司存在事实劳动关系的证据,以加班费、拖延工资等名义要求解除劳动合同,后续在提起赔偿之仲裁。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>老板跟员工没有签劳动合同, 员工辞职后还要跟员工签合同是合理的吗
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既不合理也不合法。 1,没签劳动合同,你老公有权要求单位支付双倍工资; 2,《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者...
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