未转正女职工有产假吗
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我国法律对未转正女职工有产假吗有以下规定:一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>未满一年年假需要扣除工资吗
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年休假,是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。机关、团体、企业...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对孕妇职工转正未满一年需要产假有什么政策。,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询预备党员转正时间必须满一年吗
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询地区孕妇有产检假吗?2020年二胎新产假政策是什么?
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应该有产假的,参看陕西省人口与计划生育条例的规定。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>职工年休假年满12年未休有什么补偿
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12年都没有休过年假,用人单位对于职工应休未休的年休假应当支付年休假工资报酬,支付标准为该职工日工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>孕妇停薪留职有产假吗
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孕妇停薪留职有产假。停薪留职的意思是保留原来的岗位,但是休假期间不发工资,社保五险一金按正常应该公司...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>不明白,就问一问
孕妇职工转正未满一年需要产假有什么政策。,律师怎么看
未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询年底13薪需要满一年吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询孕妇离婚有些什么补偿
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询孕妇辞职需要满足什么条件?
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首先,基于劳动法,用人单位不得于孕期内将您解雇,但您个人可以提出辞职。劳动者单方要求解除劳动合同,只需提前三十日以书面形式通知用人单位即可,单位批准与否在所不论。主动提出离职没有经济补偿。 其次,公司...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>产假对职工有什么政策
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1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对孕妇职工转正未满一年需要产假有什么政策。,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2023年未婚先孕政策
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2023年未婚先孕政策如下: 1、未婚先孕不是违法的,但是生下的孩子属于非婚生子女; 2、非婚生子女...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职工人未转正是否有病假工资
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试用期工人签订了合同的,就算在试用期期间也是可以享受病假的,同时也可以享受病假期间所规定的待遇,企业...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司规定入职满一年的女职工怀孕才享有产假,合理吗
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员工入职一年不能怀孕的要求不合理的。劳动合同中关于女员工入职一年内不得怀孕的条款,违反《劳动法》第四...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询打孕妇一耳光法律怎么判
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到孕妇职工转正未满一年需要产假有什么政策。,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
红安县孕妇福利产假政策
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产假最多休128天,其中国家规定产假98天,地方规定产假30天。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤转正有什么政策
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试用期满,继续履行合同即已经转正。自《劳动法》实施,各种不同身份界限被打破,没有正式工与临时工,建立劳动关系,订立劳动合同,都是劳动合同制职工,享有平等的权利。按《劳动法》和《劳动合同法》规定,劳动合...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>女职工未满一年就流产有产假吗
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有产假,根据最新颁布的《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇工作期间享受的政策
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孕妇工作期间享受的政策如下: 1、女职工在怀孕期间,用人单位不得安排加班,对不能胜任原工作的,应根据...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>工作未满一年怀孕怎么处理
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女人的生育权利,任何人都不得剥夺。即使是在违反生育政策的情况下,国家也只是让其缴纳社会抚养费。众所周...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
二胎有什么奖励政策
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询驾照满六年更换需要什么手续
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询未转正女职工有产假吗?产假一般都有多少天?
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我国法律对未转正女职工有产假吗有以下规定:一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>贵州产假最新政策是什么,孕妇的产假放多久
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一、贵州省产假天数新规 法定产(休)假天数新规: 1.女职工生育享受158天产假; 2.难产增加产假15天; 3.生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4.怀孕未满4个月流产的,享受15天...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到孕妇职工转正未满一年需要产假有什么政策。,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假的一金如何算?孕妇产假的工资要怎么计算?
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对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。女...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>为什么会有双减政策
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询档案未满一年,离职后还需要办理转正定级吗?
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工作未满一年,离职后不必再办理转正定级,因为目前档案管理服务机构对初次就业的流动人员不再办理转正定级手续。在很长的一段时间里,为了更好促进大学毕业生就业,凡毕业生将自己档案存放在党委组织部门和政府人事...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>济南孕妇待孕政策
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各级人民政府和有关部门应当宣传、普及母婴保健和预防残疾的知识,引导待孕夫妇参加免费孕前检查,建立健全出生缺陷预防和早期发现、早期治疗以及应急处理和医疗急救机制,健全以社区为基础、以一级预防为重点的三级...
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