申请离职一个月后还不让离职
图文351人已浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 1、劳动者按照法律程序提交辞职通知,如果...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>提前一个月离职申请,一个月后才能走么
图文460人已浏览
提前一个月离职申请,一般是要一个月后才能走的。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对提交离职申请一个月不批能自动离职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司不批准离职申请怎么办
视频3,968人观看
练达律师|专职律师,3年经验在线咨询自动离职可以申请失业保险金吗
视频5,952人观看
陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询辞职申请领导不批一个月后能不能离职
问答584人已浏览
1、劳动者提出书面的辞职申请,即使领导不批,一个月后也能离职。如果劳动者在试用期,只需要提前三日通知单位,三日后即可解除劳动合同,不需要单位领导的批准;如果劳动者采取的是协商一致的解约办法,才需要单位...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>离职申请提出后多久能够自动离职
图文922人已浏览
递交辞职报告后,如果用人单位能够立即通过辞职申请,当天办理离职手续的,当天办理完离职手续后就可以离职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离职提前一个月申请口头申请可以吗
图文547人已浏览
口头提前一个月申请离职,申请可以视为无效。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
提交离职申请一个月不批能自动离职吗,律师怎么看
劳务合同离职要不要等一个月
视频6,318人观看
练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工离职社保多交一个月怎么办
视频14,032人观看
李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询离职书面申请怎么写
视频248,240人观看
周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询辞职申请交了一个月邻导不批,说走了算自动离职,不给工资
问答584人已浏览
既然经理已经要求你于7月13日离职,当然,可以离开,但保存是经理要求你走的证据为佳。你没有权利要求干到8月3日离职,双方之间已经失去信任。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>提前一个月申请离职,需要提前一个月通知离职吗
问答584人已浏览
1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、因此,你需要按照上述规定申请...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对提交离职申请一个月不批能自动离职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职申请不批准就不能离职么
图文146人已浏览
离职申请不批准,劳动者提前三十日递交离职申请的可以与用人单位解除劳动合同。我国《劳动合同法》规定,劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工离职一个月员工提前申请
图文139人已浏览
正式员工离职需要提前一个月。动者提前通知解除劳动合同,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职申请提前半个月行么
图文280人已浏览
如果是在试用期的话,可以提前三天提出,如果不是在试用期的劳动者想要离职的,应当提前一个月以书面方式提...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职多久才能申请失业补助金
视频12,532人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询离职了社保可以自己交吗
视频9,489人观看
李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到提交离职申请一个月不批能自动离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职报告交了一个月,能自动离职的吗
问答584人已浏览
可以。 根据《劳动合同法》第三十七条“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同”的规定,合同有效期内,员工提前一个月以书面形式...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>提交个月辞职报告就算自动离职吗
问答584人已浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者提交一个月辞职报告,双方劳动合同关系不会自动离职,劳动者应当依法和劳动者办理离职手续,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>提前一个月离职申请,一个月后才能走么
问答584人已浏览
提前一个月离职申请,一般是要一个月后才能走的。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>离职申请不到一个月会怎样
图文3,935人已浏览
离职申请不到一个月,就离开公司的后果如下:1、如果公司同意员工离开公司, 那就正常办手续离职离开;2...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一个月不到辞职信领导不批能直接离职吗
图文216人已浏览
劳动者递交辞职信后领导没有批,一个月后可以直接离职,但需要办理好工作交接。如果被单位阻拦的,可以依法...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作合同到期需要离职申请吗
视频4,504人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询房贷申请期间离职会被拒贷吗
视频1,722人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞职一个月,但是没有提交离职申请,可以吗
问答584人已浏览
员工交了辞职申请,但没办理离职手续,可以作自动离职处理。自动离职是指员工擅自离职而强行与用人单位解除劳动关系的一种行为。员工可能要承担赔偿责任。 1、《劳动法》第三十一条规定:“劳动者解除劳动合同,应...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>离职申请交了一个多月了,现在公司不批
问答584人已浏览
正式员工主动离职提前三十日书面通知单位,到期单位不办理离职手续,可以直接离职...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到提交离职申请一个月不批能自动离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职交接一个月就可以离职吗是要批准
图文157人已浏览
辞职报告交了一个月可以自动离职,不需要经过单位同意就可以办理离职手续。并且,此时劳动者不需要承担任何...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>自己交社保需要离职证明吗
视频8,774人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职报告已提交一个月了还没有批下来可以申请离职吗
问答584人已浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者提交一个月辞职报告,双方劳动合同关系不会自动离职,劳动者应当依法和劳动者办理离职手续,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>2022年提前一个月提交离职申请,社保还交吗
问答584人已浏览
员工离职需要提前一个月申请离职,那么离职当月的社保公司是肯定不会缴纳的。国家有规定,员工入职当月公司就应该缴纳社保费用,每月缴纳社保的截止日期是25日,所以如果是在25日之后入职,公司将次月再缴纳社保...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询