三个月转正是怎么算的
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一般是按工作月算,如果6月9号入的职,那么到9月初就基本上算满三个月了。一般情况下,只要不是非得较真...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>试用期三个月,时间到了还没转正,正常吗
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用人单位不得随意延长试用期。 1、约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。 2、进公司后一个月...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对三个月以后自动转正真的没用么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询婚后三个月买房离婚怎么分
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询试用期满三个月三个月没转正会怎么样
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试用期三个月,时间到了还没转正,是不正常的。根据法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。若劳动者通过试用期的,应当成为用人单位的正式员工。...
香港在线咨询顾问团咨询我>>转正后第一个月没买社保
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如果你只是就单位没有缴纳第一个月的社保而提起仲裁要求补缴,那么不属于劳动仲裁以及人民法院的受案范围,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期三个月被延期转正了,怎么做才能成功转正
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用人单位不得随意延长试用期。 1、约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。 2、进公司后一个月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
三个月以后自动转正真的没用么?,律师怎么看
身份证过期还能用三个月
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询交通信用卡逾期三个月以上,说要起诉我
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询只交一个月社保后来没交
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询三个月没转正能劳动局告吗
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社保的重要性:社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>转正后未满三个月没有保胎
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你签劳动合同的时候,有没有这方面的约定。试用期未满,可能请假不上班了,不上班期间就拿不到工资了。会否转正、会否解除劳动合同要看公司的规定了。因为劳动法规定妇女可以有产假,没有不保胎假。试用期内,劳动者...
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转正一个月后可以辞职吗?
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转正后,不一定要一个月才能离职。 第一种:双方协商一致,解除劳动合同。《劳动合同法》第三十六条用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>六个月没转正合法吗
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不合法,试用期最长不得超过6个月。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>预备党员没有转正到真的能转正吗
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预备党员超过预备期没有转正,后果是延长预备期或者取消预备党员资格。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到三个月以后自动转正真的没用么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
三年没有一个月自动还清是不是真的
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没有自动离婚之说,可以协议或诉讼离婚处理。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>上科要自动转正是真的吗?
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你搞不清楚你可以直接向上级反映,自己东猜西猜是没有结果的。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>校长三个月才转正可以么
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《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月不转正也不辞退怎么处理
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试用期三个月不转正也不辞退视为自动转正。依据劳动合同法的规定,在试用期内职工不符合试用条件的,用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>社保转出后三个月没办理转入怎么办
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首先需要去社保中心领取表格,老公司和新公司都需要盖章,把盖好章的表格交到社保中心。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询预备党员没有按期转正怎么办
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期三个月,时间到了还没转正,正常吗
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试用期三个月,时间到了还没转正,是不正常的。根据法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。若劳动者通过试用期的,应当成为用人单位的正式员工。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>申请未到试用期期间三个月还没转正正常么?
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试用期三个月,时间到了还没转正,是不正常的。根据法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。若劳动者通过试用期的,应当成为用人单位的正式员工。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到三个月以后自动转正真的没用么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事假三个月真的能解除劳动合同吗
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事假休息三个月劳动合同解除可能性较大,但是对于具体的问题需要看你是否在试用期以及试用期合同、公司规章...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期三个月还没有转正就被辞退可以吗?
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第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>二个月以后转正以后没签合同是怎么回事
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在下列十二中情形下,根据我国法律规定用人单位应当向劳动者支付经济补偿金: 1、用人单位提出,双方协商解除劳动合同的。 2、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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