劳动仲裁和劳动监察什么快?
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劳动仲裁和劳动监察相比劳动监察快。 劳动监察属于行政机关,比较快。 发生劳动争议的,可以先去监察部门...
有关劳动仲裁与劳动监察的不同点
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劳动监察的执法主体是劳动行政部门,其执法机关的执法活动是代表劳动行政机关实行行政执法;而劳动仲裁的执...
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劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
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什么是劳动仲裁?
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劳动监察与劳动仲裁有什么区别
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(一)用人单位制订内部劳动保障规章制度的情况; (二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况; (三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况; (四)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况; (五...
劳动争议仲裁与劳动监察的区别及受案范围划分的原则
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劳动争议仲裁和劳动监察的区别: 1、性质不同。劳动法兼有公法和私法的特征,劳动争议适用调解、仲裁是由...
劳动仲裁和监察大队
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劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,具体承办局各执法单位提请需要实施行政处罚的案件。...
不明白,就问一问
劳动监察与劳动仲裁有什么区别,律师怎么看
劳动合同与劳务合同有什么区别
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劳动与劳务赔偿区别
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劳动仲裁有效期
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劳动监察与劳动仲裁有什么区别?
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受理范围 劳动监察: (一)用人单位制订内部劳动保障规章制度的情况; (二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况; (三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况; (四)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动...
劳动监察与劳动仲裁都有什么区别
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1、法律行为不同。劳动监察属于行政执法,作出劳动监察处理决定是劳动行政部门的具体行政行为;而劳动仲裁则是一种准司法性质的活动,作出的裁决属于一种国家授权的仲裁机构对发生劳动关系双方当事人具有约束力的行...
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劳动局能在劳动监察大队仲裁吗
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劳动监察大队并不能够进行劳动仲裁。劳动争议仲裁委员会才是进行劳动仲裁的部门。劳动监察大队是对用人单位...
劳动监察大队和申请仲裁之间的区别是什么?
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劳动监察和劳动仲裁的区别: 1、法律行为不同。劳动监察属于行政执法,作出劳动监察处理决定是劳动行政部...
去劳动局投诉和劳动仲裁区别是什么
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去劳动局投诉和劳动仲裁区别如下: 1、受理机关不同,申请劳动仲裁受理单位是劳动仲裁委员会,而投诉受理...
劳动仲裁在什么地方
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劳动仲裁找谁
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劳动仲裁与劳动监察的区别
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劳动监查是对用人单位的违法行为进行调查处理,劳动仲裁是双方发生劳动争议以后的一种司法救济途径。劳动监察的执法主体是劳动行政部门,其执法机关的执法活动代表劳动行政机关实施行政执法;劳动仲裁的执法主体是根...
劳动监察与劳动仲裁的区别
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1、当劳动者发生劳动争议,劳动者有权申请仲裁、或者向有关部门投诉,具体采取哪种方式还是两种方式并用效果较好,要看争议的具体内容。 2、劳动监察属于行政执法,在劳动监察过程中,劳动监督机关一经作出处理决...
劳动仲裁与劳动监察岗位有什么区别
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劳动监督与劳动仲裁的区别: 1、执法主体不同,劳动监督执法部门为劳动保障部门,劳动仲裁执法部门为劳动仲裁委员会; 2、法律地位不同,劳动监督属于行政单位和个人,仲裁机构属于第三人; 3、法律后果不同,...
劳动仲裁与工伤认定的区别
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劳动仲裁解决的是劳动纠纷,工伤认定只是对工伤的伤残等级进行评定,工伤纠纷是劳动纠纷中的一种,一般工伤...
没签合同找劳动监察还是劳动仲裁
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没有签订劳动合同,是属于劳动仲裁的受理范畴。没签劳动合同的,在申请仲裁时需要提供可以证实劳动关系的相...
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劳动仲裁时效
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劳动仲裁需要什么证据
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劳动监察与劳动仲裁有哪些区别?
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劳动监察的相关部门对投诉具有一定的范围和条件,这也节约了大量的处理时间,同时对于违反劳动法规的相关人员,劳动监察部门也会给予一定的处罚。 劳动监察受理投诉的范围 一、任何单位、组织和公民对用人单位违反...
劳动仲裁与劳动监察的区别是什么
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1、当劳动者发生劳动争议,劳动者有权申请仲裁、或者向有关部门投诉,具体采取哪种方式还是两种方式并用效果较好,要看争议的具体内容。2、劳动监察属于行政执法,在劳动监察过程中,劳动监督机关一经作出处理决定...
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区劳动仲裁和市劳动仲裁有何不同
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1、在机构设置方面,仲裁委员会不按行政区划层层设立,可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立,...
劳动争议仲裁有效期
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劳动监察与劳动仲裁的区别是什么
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一是执法主体不同劳动监察的执法主体是劳动行政部门,其执法机关的执法活动是代表劳动行政机关实行行政执法;而的执法主体是依照国家劳动立法建立的特定机构——仲裁委员会。二是法律行为不同劳动监察属于行政执法,...
劳动仲裁和劳动监察有什么区别,劳动监察和劳动仲裁的区别是怎样的
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如果劳动者已申请劳动仲裁,同样的申请事项不能再去劳动监察投诉。如果未申请劳动仲裁的事项,属于劳动监察受理的,可以去劳动监察投诉。二者的区别,主要有六个方面。 1、执法主体不同劳动监察的执法主体是劳动行...