劳务合同双方约定的事项
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劳动合同的约定事项有: 1、试用期。 2、培训。 3、保守秘密。 4、补充保险。 5、福利待遇。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>未签劳动合同双倍工资法律规定,具体的规定是什么
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未签劳动合同双倍工资的法律规定为《劳动合同法》中的第82条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动合同双方约定事项有什么具体的规定啊?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同中双方约定的违约金如何起诉
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询劳动合同中当事人双方约定的具体是如何的?
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除了债权债务起诉书、债务纠纷协议、收据、担保书等合同文书以外的,同样具有法律效力的其他债权债务合同文书,如:债权债务抵消协议书,合作清理债权债务合同,债权债务转让协议书,债权债务抵销协议等。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同终止的具体条件是什么,具体规定有哪些
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劳动合同终止的具体条件:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;劳动合同期...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>集体合同与劳动合同的区别,具体的规定是什么
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集体合同与劳动合同的区别在于: 1、劳动合同在用人单位和劳动者之间产生法律效力,而集体合同一般适用于...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同双方约定事项有什么具体的规定啊?,律师怎么看
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询定金双倍返还的规定是什么
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验 在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同约定解除条件具体都有什么啊?
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从上述规定可知,用人单位不得违反法定条件解除劳动合同,反之,违反法定条件的解除不能成立,是无效的。也说明,即使劳动合同双方在合同中约定了其他解除条件,仍因违反法定的解除条件致使解除不能成立。 虽然用人...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年我要签合同了,劳动合同中双方约定事项是什么
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劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同双方约定事项有什么具体的规定啊?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
底薪的劳动合同如何签,具体有什么规定?
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劳动合同底薪问题 劳动者与用人单位应该在劳动合同中约定底薪、奖金等相关待遇。并且,用人单位在劳动者正...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤鉴定需要劳动合同吗,具体有什么规定?
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需要 法律依据工伤保险条例 第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同法38条规定有什么具体的要求吗?
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劳动合同法 第三十八条的规定是劳动合同法38条规定,劳动者可以解除劳动合同的情况。《中华人民共和国劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>居间合同的违约责任是双方都有吗
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王译锌律师| 专职律师,4年经验在线咨询租房合同违约金规定有哪些
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到劳动合同双方约定事项有什么具体的规定啊?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同双方是否有约定事项的保密义务的规定
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当事人对订立合同中知晓的信息有保密义务。无论合同是否达成,当事人均不得泄露或者不正当使用所知悉的商业秘密,而且只要商业秘密仍然是商业秘密,无论经过了多长时间,都不得泄露或者不正当地使用,违反法律规定泄...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中甲乙双方依法约定的其他事项应该写什么?
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劳动合同中甲乙双方依法约定的其他事项可以填写如下内容: 1、应遵守的规章制度名称。 2、绩效奖、考核奖金。 3、年终奖。 4、其它福利,奖金或者特别约定。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满或者当事人有什么具体的约定?
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劳动合同期满,劳动合同即行终止劳动合同期满或者当事人。合同到期=自然终止。 或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。是合同双方在劳动合同中约定的合同终止的条件出现了,双方按合同规定劳动...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>续签劳动合同的具体时间规定是什么
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用人单位与劳动者的劳动合同到期后,应当在1个月内续签新的劳动合同。超过1个月的,劳动者有权要求用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同的约定条款有哪些具体内容?
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动合同可以约定的条款有试用期、培训、保守商业秘密、补充保险和福利待遇等的一项或数项写进合同条款,不是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询劳动法规定的劳动合同特性具体有什么
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在劳动合同的订立过程中,当事人双方的法律地位是平等的。劳动者与用人单位不因为各自性质的不同而处于不平 等地位,任何一方不得对他方进行胁迫或强制命令,严禁用人单位对劳动者横加限制或强迫命令的情况。只有真...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定条件合同顺延有何具体规定
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1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 3、患病或者非因工负伤,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同双方约定事项有什么具体的规定啊?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订合同注意事项,具体规定有哪些
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依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。签订合同注意事项如下: 1、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同没有约定违约金额怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳动仲裁项目,具体有什么规定?
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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法: 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>我国《》规定,双方当事人可以在劳动合同中约定什么?
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1、劳动法规定,劳动合同当事人在劳动合同中约定的内容如下:《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者...
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