实行计件工资的劳动者,加班工资应怎样计算
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实行计件工资也有权享受加班工资待遇。《工资支付暂行规定》第13条第2款规定:“实行计件工资的劳动者,...
如何计算加班费计件工资制如何支付加班费
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计算加班费: 1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规...
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工资计算方法有哪几种
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未签订合同 双倍工资计算
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员工实行计件工资制,不用加班工资吗
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计价器的工资在使用者安排加班后也需要支付加班费。我国《工资支付暂行规定》第十三条规定,实行计价器工资的工人,完成计价器定额任务后,用人单位安排延长工作时间的,应按规定分别按本人法定工作时间计价器单价的...
综合计时制如何计算加班工资?加班的费用如何计算?
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%...
员工约定过低的加班工资,加班工资应如何计算
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劳动法上有规定如何计算,具体如下:第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者...
不明白,就问一问
实行计件工资制的职工应该如何计算加班工资,律师怎么看
职工请病假工资怎么算
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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没有工作抚养费如何计算
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政府加班有工资吗?加班的工资应该如何计算?
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国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%。 加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报...
实行计件工资制的职工,这天上班,应当如何支付?
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根据《江苏省工资支付条例》规定,实行计件工资制的,劳动者在完成计件定额任务后,用人单位安排其在法定休假日劳动的,按照不低于其本人法定工作时间计件单价的百分之三百支付加班工资。...
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加班工资计件工资怎样计?
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计件工资制加班工资的计算:在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,根据计时工资原则,分别...
如何计算非全日制用工工资和加班工资
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非全日制用工,以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计...
计件工资的加班费是如何计算的呢?
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目前关于计件工资的加班费,具体计件工资,是按照工人生产的合格品的数量(或作业量)和预先规定的计件单价...
工龄怎么计算
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工资发一半算不算拖欠工资
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计件工资怎么算加班费加班工资的计算
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计件工资在工作日安排工人加班的,加班费不得低于本人法定工作时间计件单价的150%;休息日安排加班不安排补休的,加班费不得低于本人法定工作时间计件单价的200%;法定节假日加班的,加班费不得低于本人法定...
加班工资按基本工资算的话应该如何计算?
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加班工资的工资基数,是按劳动合同约定的工资标准计算;关于加班工资按基本工资,如果劳动合同没有约定工资标准,劳动者可以举证你的工资收入的,则按劳动者主张的工资收入为基数计算加班工资。...
在计算加班费时,职工应如何确定加班工资
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《劳动法》第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按...
计件工资应该怎样算加班费?
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一、计件工资应该怎样算加班费 1、实行计件工资制的企业,在完成计件定额后,安排劳动者加班的,企业也应...
如何对加班工资进行计算
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工作日安排劳动者加班的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者加班的,可以安排补...
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合同工资和实际工资不符怎么办
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工伤赔偿计算标准
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如何计算实行综合计算工时工作制的加班加点
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计算实行综合计算工时工作制的加班加点的方式是工作日正好是标准工时制周休息日的,属于正常工作;其综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分,应当视为延长工作时间,并按照不低于劳动者本人小时工资标准的15...
计件工资制劳动者如何计算加班费?计件工资制劳动合同是否有加班费
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《工资支付暂行规定》第十三条规定:实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%...
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最低工资加班费应该如何计算
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拿最低工资的劳动者,加班费的计算以最低工资标准为基数,再按照加班费的计算公式计算加班、加点的工资。另...
员工工伤期间工资如何发放
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怎么计算加班费计件工资制如何支付加班费加
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计算加班费: 1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资; 2、用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不...
如何编制本单位职工加班工资计算表。
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计算加班工资时,日工资按平均每月工作时间20.92天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。节假日加班工资=加班工资的计算基数÷20.92×300%休息日加班工资=加班工资的计算基数÷20.92...