如何告劳动局要工资,法律规定是哪些?
图文9人已浏览
对于用人单位拖欠劳动者工资,劳动者可以向当地的劳动部门进行投诉,一般劳动部门会在规定的时间里进行处理...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>企业不发工资告劳动局有用吗,法律上有哪些规定
图文17人已浏览
没用。拖欠工资的,直接去劳动局是没用的,要去劳动局下属的劳动监察部门及劳动纠察大队进行举报,由劳动监...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对职工工资不合理可以去劳动局告么,法律有哪些规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法规定哪些员工不能辞退
视频2,515人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,8年经验在线咨询劳动法病假工资规定
视频1,547人观看
赵辉律师|专职律师,5年经验在线咨询员工工资不合理,能去劳动局告吗
问答584人已浏览
员工工资不合理可以向劳动局投诉,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。工资应以货币形式按月支付给劳动者,不得以实物或证券代替货币支付。劳动者本人因故不能领领取工资时,...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>职工患病解除劳动合同可不可以?,有哪些法律规定
图文24人已浏览
职工患病解除劳动合同可不可以? 职工患病期间,用人单位不可以解除劳动合同。生病期间只要是在规定的医疗...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>暑假工工资没发去劳动局告可以吗
图文858人已浏览
可以的。单位是不能拖欠劳动者工资的,可以申请劳动仲裁或者向当地的监察大队投诉。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工工资不合理可以去劳动局告么,法律有哪些规定,律师怎么看
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,662人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询老板拖欠工资不给去哪里告他
视频3,034人观看
张静律师| 高级合伙人,20年经验 在线咨询劳动合同要去劳动局备案吗
视频1,508人观看
宋金玉律师| 合伙人,17年经验 在线咨询企业不发工资告劳动局有用吗,法律上有哪些规定
问答584人已浏览
没用。拖欠工资的,直接去劳动局是没用的,要去劳动局下属的劳动监察部门及劳动纠察大队进行举报,由劳动监察部门查处后要求用人单位发还工资及赔偿。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>提前15天辞职不给工资可以去劳动局告他吗?
问答584人已浏览
1、首先,由于劳动者违反劳动合同有关约定而给用人单位造成经济损失的,应依据有关法律、法规、规章的规定和劳动合同的约定,由劳动者承担赔偿责任。2、就您的情况看,单位除了培养费以外不能举证存在其它损失,因...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工工资不合理可以去劳动局告么,法律有哪些规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法辞工需要扣工资吗我可以到劳动局去告工厂吗
图文25人已浏览
劳动法辞工不需要扣工资,你可以去劳动局告他工厂。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>公司单方面降职降工资,去劳动局可以告吗?
图文14人已浏览
可以收集证据申请劳动仲裁...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不给辞职工,可以告劳动局吗,要怎么告
图文11人已浏览
劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。 一、正常...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>集资诈骗罪有哪些法律规定
视频1,698人观看
覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询欠工资1万元内劳动局管吗
视频1,362人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询遇到职工工资不合理可以去劳动局告么,法律有哪些规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职不去去,有提成可以告劳动局吗
问答584人已浏览
退休佣金不支付可以通知劳动局,这是拖欠工资,员工可以向劳动监察部门投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资是违法的。拖欠劳动工资一般属于民事纠纷,可以由劳动保障监察部门或法院解决。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>ktv的工资老板不结可以去劳动局告吗
问答584人已浏览
请问是否有签订劳动合同或者欠条呢拖欠多久了拖欠多少呢中间有催过款吗现在年底了劳动局有大量这样的案子,建议您起诉的,可以尽快要回工钱,也可以直接委托律师向对方发送律师函,督促对方而且律师函收费不高的,我...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>老板拖欠工资,劳动者可以向劳动局告他吗,有哪些相关法律规定依据
问答584人已浏览
劳动部门的这种行为是属于违法的行为,劳动者可以向劳动部门所在地的人民政府进行投诉或者向上一级劳动部门进行投诉。一、如果劳动者是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>去劳动局要工资有哪些流程
图文224人已浏览
用人单位拖欠工资的,劳动者可以向劳动行政部门进行投诉。劳动行政部门接到投诉后会调查投诉是否属实,若情...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>自动离职了 老板不给工资 可以向劳动局告么
图文175人已浏览
老板不给工资可以向劳动监察投诉,但是因为自动离职给用人单位造成损失的,用人单位可以要求劳动者进行赔偿...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工资不发去哪里投诉
视频2,489人观看
肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询拖欠工资可以告他吗
视频2,345人观看
郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询被员工告到劳动局后果,法律有哪些规定
问答584人已浏览
被员工告到劳动局可能主要会面临三点后果:可能对企业的诚信度和形象产生不利影响;企业会对此付出一定的法律成本或法律责任;企业可能会面临相关行政处罚。《劳动保障监察条例》第十八条劳动保障行政部门对违反劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>离职后,如果单位不给结算工资,可以直接去劳动局告劳动局吗(02)
问答584人已浏览
离职后如果单位不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维护你的合法权益。(法律依据)1、...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工工资不合理可以去劳动局告么,法律有哪些规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
去劳动局认定工伤需要什么手,法律上有哪些规定
图文12人已浏览
去劳动局认定工伤需要下列手续:先由工伤职工或者其直系亲属、工会组织依法向劳动局提出申请;然后提交工伤...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>员工离职扣工资合法吗
视频6,286人观看
肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询可以去劳动局去告劳动局吗
问答584人已浏览
1.可以,一般劳动纠纷向劳动仲裁委申请仲裁。 2.劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议做公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 3.按照《劳动...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工作辞职不批可不可以告知劳动局
问答584人已浏览
1、是可以找劳动局的,如果劳动者按照正常流程辞职,是不需要用人单位批准的,试用期提前3天提出辞职即可,转正后提前一个月提出申请。 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询