在厂里上班4天, 没有签合同, 结工资会发现吗?
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上班4天没签合同有工资。试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,应当...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>没签合同不给工资合同本有没有效
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对于没有签订合同拖欠工资的行为,劳动者先去找用人单位协商,索要拖欠的工资或者向调解组织申请调解。如果...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对没签合同做4天有没有工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询没有签合同工伤怎么办
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陈畅律师|专职律师,6年经验在线咨询没有签合同做工7天有没有工资
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没有签合同但工作了7天,是有工资的。用人单位应当按照双方约定的工资标准来发放劳动者在这7天内的工资,并且应当在解除或者终止劳动合同时一次性付清。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>几天没谈工资, 一天没签劳动合同?
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只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了,用人单位应依...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>做了几天没有做了能有工资吗
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1、应该给员工发工资; 2、如果是签了合同的,依合同规定。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签合同做4天有没有工资,律师怎么看
没签合同不给工资怎么办
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询没有施工资质的合同是否有效
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询不给工资没有合同怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询没有签合同第六天做工工资有吗?
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1、没有签合同但工作了7天,是有工资的。用人单位应当按照双方约定的工资标准来发放劳动者在这7天内的工资,并且应当在解除或者终止劳动合同时一次性付清。 2、法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第五十条 ...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>有没有不发工资的,没签合同做几天就不发工资
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劳动者是可以拿回自己的工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。如果未及时支付工资...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签合同做4天有没有工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职有没有工资没有签劳动合同
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工作一个月没有签合同辞职有工资,根据《劳动合同法》,劳动者在工作后付出了劳动的应当获得相应的工资款,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签合同可以有3天的差额工资么
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没签合同干了3天有工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上班几天有工资吗,没有签订劳动合同
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依据劳动合同法的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有签合同的投资款怎么起诉
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询欠工资不给没有合同怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到没签合同做4天有没有工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同说没有做满3天就没有工资,有没有工资
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做了事情就应该有工资,如不行可向劳动监察大队或者劳动仲裁委员会申请仲裁...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>做了十天合同没有签合同辞职有工资吗
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1.员工上班十天也付出了劳动,就算是没有签订劳动合同法用人单位也需要给付工资。 2.但是如果你是在试用期离职需要提前三天通知用人单位,如果转正之后需要提前三十天通知用人单位,如果单位不发工资可以去公司...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>所以没签合同做了八天有工资吗?
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根据《劳动合同法》第十四条第三款规定:”用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。”第八十二条第二款规定:“用人单位违反本法规定不与劳动者订...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>做了4天辞职的有工资吗
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做了4天辞职有工资。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动报酬是按劳给付,不能不给,不给是违法的;应...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签合同但是工作了十几天有工资吗
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没签合同工作十天辞职有工资,劳动者只要提供了劳动,无论是是试用期还是正式期,就有获得劳动报酬的权利。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询合同有公章没签字有效吗
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询没有签合同,一天工资有吗
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用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬应当按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未作规定的,用人单位应当对劳动者实行同工同酬。一...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工作20天没签劳动合同有没有工资
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工作20天无合同辞职有工资,工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 劳动报酬是按劳给付,不能不给,不给是违法的;可以向当地仲...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签合同做4天有没有工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
按劳动法上4天班自离有没有工资
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劳动者自离的,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询三天没签合同有工资么
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没签合同干了3天是有工资的。法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给工资;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司解除劳动关系,哪...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同做了七天自离有工资吗
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有。没签劳动合同,自离了是有工资的,但是如果因为劳动者的离职,给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行赔偿的。没有签订劳动合同,劳动者可以随时离职。自用工之日起一个月内,经用人单位书面通...
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