同工同酬有退休工资么
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可以提前退休。 同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>同工同酬都包括什么工资标准?
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同工同酬工资标准:工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对什么叫同工同酬工资合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么叫单务合同
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询同工同酬什么叫做“工资”
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《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定:工资分配应当遵循按劳分配原则,实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>工资分配实行同工同酬是什么原则
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工资分配应当遵循按劳分配的原则,实行同工同酬。按劳分配原则,指的是把劳动量作为个人消费品分配的主要标...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>薪酬和工资有什么不同
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薪酬和工资的区包括: 1、形式不同。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么叫同工同酬工资合同,律师怎么看
什么叫房屋网签合同
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询什么叫做合同诈骗罪
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询什么叫共同犯罪
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马筱律师| 律所主任,14年经验 在线咨询同工同酬与工资有什么区别
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依据《关于工资总额组成的规定》等规定,在“同工同酬”中,“酬”指的是工资,工资并不包括福利待遇。而在现实中,一般企事业单位内部的福利待遇与工资相比,也不一定比工资少多少。我国《劳动合同法》第六十二条规...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>什么是工资薪金与同工同酬
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同工同酬条件:同工同酬是劳动法规定的工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬的若干规定。一、工人的工作内容是一样的。2、在同一个岗位上付出与他人相同的劳动量。3、同样的工作量取得了同样的工作业绩。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么叫同工同酬工资合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么内容是同工同酬
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同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>派遣员工的工资是同工同酬的吗
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派遣员工的工资是同工同酬。根据法律规定,用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单位同类岗位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同法同工同酬要符合什么条件
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劳动合同法同工同酬要符合的条件: 1、劳动者的工作岗位,工作内容相同。 2、在相同的工作岗位上付出了...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>欠工资不给没有合同怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询建设工程合同在性质上属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到什么叫同工同酬工资合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
同工同酬婚假扣工资吗
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婚假是带薪休假,应当发放全额工资。 工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准,北京市是1400元,低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>同工同酬是啥?什么情况下才可以同工同酬?
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同工同酬指的是什么?同工同酬,是劳动法规定的工资分配应当遵循按劳分配原则,实行“同工同酬”的若干规定。所谓‘同工同酬’并非要求他们的工资数额一样,而是允许在同一工资区间内进行浮动”。二是将同工同酬写入...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>同工同酬什么意思?同工同酬具体有哪些标准
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同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。条件: 1、劳动者的工作岗位,工作内容相同。 2、...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>同工同酬什么时候实施
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同工同酬什么时候实施的:实行日是2008年1月1日,但真正意义上的同工同酬还任重而道远。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么叫员工合同到期?
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
施工合同是委托合同吗
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询什么是同工同酬,同工同酬实行按劳分配原则
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《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定:工资分配应当遵循按劳分配原则,实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>同工同酬的工资计算方式
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同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算)小时工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么叫同工同酬工资合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
同工同酬待遇
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意思是正式工应该与临时工、劳务派谴工的待遇一样,不应对临时工有工资歧视。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务合同和建筑工程施工合同的区别
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询劳动法关于同工同酬的新规定,员工同工同酬是什么
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新劳动法关于同工同酬规定内容: (1)、男女同工同酬。在劳动报酬分配上的性别歧视由来已久,而且难以根除。 (2)、不同种族、民族、身份的人同工同酬。直至今天,某些国家和地区也还存在这种分配歧视。我国自...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公立医院同工同酬怎么算工资
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同工同酬工资计算方法如下: 1、日工资=月工资收入除以21.75含用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算; 2、小时工资计算方法,小时工资工资收入除以含21.75乘以8。 同工同酬必须具备以下三...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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