企业为什么不会拖欠员工几个月工资
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依据我国相关法律的规定,用人单位是不能无故拖欠工资的,而工资支付的周期为一个月,所以用人单位拖欠工资...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>单位拖欠员工工资6个月违法吗,
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违法的,建议申请劳动仲裁,希望能帮到你...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对企业单位拖欠员工三个月的工资有什么处罚,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询用人单位怎么处罚员工拖欠工资
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用人单位拖欠工资有什么处罚?《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>单位拖欠工人工资11个月
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公司是否属于无故拖欠,无故拖欠的话可以之为由解除劳动合同并要求经济补偿金。“无故拖欠”系指用人单位无...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠员工工资超过三个月
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可以劳动争议调解。调解委员会在接受争议双方当事人调解申请后,首先要查清事实、明确责任,在此基础上根据...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业单位拖欠员工三个月的工资有什么处罚,律师怎么看
破产企业的员工工资怎么办
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询农民工工资拖欠找什么部门
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曾丽律师| 专职律师,4年经验 在线咨询个人拖欠工资如何上诉
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询单位拖欠工人工资11个月
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公司是否属于无故拖欠,无故拖欠的话可以之为由解除劳动合同并要求经济补偿金。“无故拖欠”系指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括: (1)用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>企业拖欠员工工资5个月属违法吗?
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用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者可以向用人单位提出解除劳动合同,并要求支付拖欠的工资和赔偿经济补偿,用人单位拒绝支付的,劳动者可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业单位拖欠员工三个月的工资有什么处罚,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位不发工资拖欠三个月,如何维权
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协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>私立单位拖欠工资4个月
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依据我国相关法律的规定,劳动者工资被拖欠四个月的,劳动者是可以向劳动行政部门投诉的,也可以申请劳动仲...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业放假三个月拖欠工资不给怎么办
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工人工资拖欠找哪个部门最快最有效
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询企业破产无力偿还员工工资怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到企业单位拖欠员工三个月的工资有什么处罚,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国企拖欠工资工资有被拖欠的单位怎么办
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1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>工资拖欠员工三个月工资有啥补偿
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员工因此解除劳动合同的,可以申请劳动仲裁,主张经济补偿金和拖欠的工资。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资怎么办企业拖欠工资的具体处罚
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用人单位无故拖欠工资,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>单位拖欠工资三个月,找劳动仲裁管用么
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可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,获得裁定书之后可以申请强制执行...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位无故处罚员工一个月工资,员工怎么维权?
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属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿,以个人理由辞职的没有经济补偿。 (1)...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
三资企业是什么意思
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询故意拖欠工资如何处理
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询2024年,企业拖欠员工1个月工资怎么赔偿
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公司倒闭,也就是破产,劳动合同终止,公司按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金。 根据《中华人民共和国劳动合同法》: 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位工作人员被判三个月怎样处罚
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参照公务员管理的工作人员:被判处管制、拘役、有期徒刑(缓刑),应当开除公职。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业单位拖欠员工三个月的工资有什么处罚,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位是否有十三个月工资。
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国家机关、事业单位、企业和其他单位在实行“双薪制”(按照国家有关规定,单位为其雇员多发放一个月的工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位无故处罚员工一个月工资,员工怎么维权?
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属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿,以个人理由辞职的没有经济补偿。 (1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的 (2)用人单位未及时足额支...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>企业不能拖欠工资几个月
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企业拖欠工资的期限不能超过一个工资支付周期,一般是一个月。企业拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以和企业协商;协商不成,向当地劳动部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;也可以依法向当地人民法院申请...
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