劳动合同解除怎么赔偿 如何解除劳动合同
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劳动合同解除的赔偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。解...
劳动合同未到期解除有赔偿吗劳动合同未到期解除
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劳务合同未到期的情况下用人单位解除合同就要对劳动者进行相应的赔偿。...
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解除劳动合同赔偿标准
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单位解除劳动合同赔偿
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个人解除劳动合同有赔偿吗
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根据《劳动合同法》第四十六条规定,劳动者个人依照本法第三十八条规定提出解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照...
解除劳动合同会对个人产生影响吗
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解除劳动合同只是合同当事人终止合同的方式,基于合同的存在而产生。属于当事人意思自治的成分。对于合法解...
劳动合同到期了不按时解除劳动合同公司会赔偿吗
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1、先仔细看看劳动合同中是否有合同到期是否续签需要提前通知的特别约定; 2、若有特别约定,则应依照合...
不明白,就问一问
个人解除劳动合同会赔偿吗,律师怎么看
解除劳动合同赔偿金标准
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公司违法解除劳动合同赔偿
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违法解除劳动合同赔偿项目
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个人解除劳动合同赔偿
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一般来讲,个人单方解除劳动合同,是得不到经济补偿金的。但是,如果是以单位未交保险或者克扣工资等理由,申请劳动仲裁,要求解除合同,是可以要求单位支付经济补偿金的。同时可要求单位办理解除劳动关系的证明。即...
解除劳动合同会赔偿吗
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赔偿的,有以下标准: (1)每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 (2)六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 (3)劳动者月工资高于用人单位所在直辖...
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劳动合同人不胜任工作解除劳动合同后赔偿
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劳动者不胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应按其在...
劳动合同因厂长解除合同了赔偿是六个月吗
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工厂解除合同赔偿不一定是六个月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
劳动法公司解除合同赔偿
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1、自辞的,如果用人单位有“劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的11种情形”,就需要支付...
长期劳动合同解除赔偿方法
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违法解除劳动合同补偿金赔偿金
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个人提前解除劳动合同赔偿吗
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很多人不清楚个人提前解除劳动合同赔偿吗,一般是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
个人解除劳动合同的赔偿
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个人解除劳动合同(辞职)分三种情况: 1、依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿; 2、依据第三十八条的规定提出解除劳...
个人提出解除劳动合同要赔偿吗
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劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况: 一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿; 二是,依据第三十八条的规定...
提前解除劳动合同赔偿几个月工资
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正常的解除合同,用人单位应赔偿的标准如下: 1、若用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人解除合...
解除劳动合同后没有劳动合同怎么赔偿
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没有劳动合同解除的,如果符合法律规定的支付经济补偿金情形,应当按照工作年限每满一年支付一个月工资的标...
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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个人提出解除劳动合同要赔偿吗?
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根据《劳动合同法》第四十六条规定,劳动者个人依照本法第三十八条规定提出解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照...
个人提出解除劳动合同有赔偿吗
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1、劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况:一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;二是,依据第三十八条的规定...
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劳动合同解除,解除的一方如何赔偿
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解除劳动合同: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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个人解除劳动合同是否赔偿
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个人违法解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,能够解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,能够解...
违法解除劳动合同会赔偿吗
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的...