劳动合同自动续约的规定有哪些
图文222人已浏览
劳动合同到期不会自动续约,但劳动者仍然在用人单位就业而用人单位未表示异议的,双方存在事实劳动关系。劳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同有效期内自动续签的规定吗
图文99人已浏览
劳动合同约定自动续签有效,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对不续约的劳动合同有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不续签劳动合同需要提前通知吗
视频3,197人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询合同无效违约责任约定有效吗
视频1,260人观看
李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询没有约定劳动合同的期限劳动合同有效吗?
问答584人已浏览
劳动合同没有约定期限有效,但具有一定情况可能无效。下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的法...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同约定干不满一个月有违约金有效吗
图文3人已浏览
劳动合同约定干不满一个月有违约金有两种情况违反服务期违约金和违反竞业限制违约金是有效的,除此之外的约...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未约定期限履行劳动合同的合同有效吗
图文189人已浏览
劳动合同未约定期限的,合同有效。有下列情形的,劳动合同无效或者部分无效: 1、以欺诈、胁迫的手段或者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不续约的劳动合同有效吗,律师怎么看
劳动合同怎么解除不算违约
视频1,827人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,781人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
视频2,871人观看
徐佩律师| 专职律师,12年经验 在线咨询劳动合同到期不续约怎么办?劳动合同不续约怎么赔偿?
问答584人已浏览
合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同,而职工不同意续签,单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同如果不续签会有效吗
问答584人已浏览
1、用人单位自用工之日起超过一个月才签订书面劳动合同属于违法行为,根据法律,用人单位需要自第一个月满的次日起至签定劳动合同之日起支付双倍的工资; 2、用人单位应当按照统筹地区的规定依法为劳动者办理相关...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对不续约的劳动合同有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同有有自动续约一期的吗?
图文170人已浏览
合同是否自动续约,要看当事人之间的约定。合同约定到期后自动续约的,合同到期后继续有效;没有特别约定的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>有效的合同到期不续约还能继续履行吗?
图文12人已浏览
合同到期后未续约但仍然继续履行是否有效要看情况。 如果对方对当事人的履行行为表示接受的,继续履行的内...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>外包公司劳动合同自动续约吗
图文318人已浏览
劳动合同到期后不续签劳动合同的情形: 1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同生效条件
视频3,857人观看
田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
视频4,895人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到不续约的劳动合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同有约定的续签时间吗?
问答584人已浏览
劳动合同期满,应当在合同期满前一个月日内办理续延手续。劳动合同期满未续签的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定的无固定期限劳动关系继续合同无效吗
问答584人已浏览
有下列情形之一的,应当续订无固定期限的劳动合同:1、在公司工作满10年的劳动者;2、自劳动关系建立以来,已连续两次签订固定期限劳动合同;3、.劳动者在用人单位连续工作同制度或者国有企业重组劳动合同时,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同,公司不予续签,那原来的劳动合同有效吗
问答584人已浏览
新成立一家新公司,原公司的部份员工需转入新公司,原劳动合同继续有效。 根据我国劳动合同法规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十三条...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>发短信定性的劳动合同不续签原因有效吗
图文4人已浏览
发短信定性的劳动合同不续签原因有效。 劳动合同应当采用书面形式订立,口头约定不得成为劳动合同。 劳动...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>劳动合同约定管辖地是不是有效
图文8人已浏览
劳动争议约定管辖无效,我国法律规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一方多次违约的合同还有效吗
视频337人观看
李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询劳动合同被确认无效
视频2,243人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同仅约定劳动报酬有效吗
问答584人已浏览
该劳动合同仅就劳动报酬一项未约定明确,但不影响合同本身的效力,如果你签了该份合同,是合法有效的。劳动合同需要双方合意,你也有权拒绝签订该合同,如果不签而你在该单位继续工作的话,依然构成事实劳动关系。同...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>未签约的劳动合同与未续约的劳动合同,哪个不能同时签
问答584人已浏览
劳动合同期满以后,合同的双方当事人都可以选择续约或者解约,而对于劳动合同续约的条件: (一)以下情形,符合续订劳动合同的条件: 1、双方协商一致续订劳动合同; 2、劳动合同期满,存在用人单位不得解除合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不续约的劳动合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同中的劳务合同不续签违法吗
图文136人已浏览
劳动合同不续签违法计算工资的方式是按正常工资发放,除此之外还应赔偿经济补偿金,按劳动者在本单位工作的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
视频1,663人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同中关于劳动合同期满后自动续延的约定是否有效
问答584人已浏览
可以约定劳动合同到期后自动续延。 劳动相关立法并未禁止劳动合同中出现自动续延条款,从法理上看,该等条款是基于双方真实意思表示而订立,只要不存在《劳动合同法》第二十六条规定的无效情形,即为有效。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定的“加班费”有效吗?
问答584人已浏览
劳动合同约定加班费无效,但可以约定加班工资基数基数。 按照《劳动法》第四十一条规定,用人单位延长工作时间,应当征得劳动者同意,且每天不超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询