每天加班3小时怎样办,还不给加班费
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你们厂的做法是明显违法的,首先不应该让员工长时间加班,同事,一周加班的总时间是不能超过8个小时的。最...
每天加班上12小时,加班怎么算?
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按基本工资除以工作总时间得出小时基本工资,然后按平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日加班3倍计...
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一天没上班扣三天工资合法吗
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加班费怎么支付
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昨天晚上我没有加班,被弄为加班未到,天天加到9.45,还没有加班费,还要扣我工资,怎么办?
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工厂让我们强制加班问题这属于延长工作时间和取消休假的行为,法定假日是必须休息的。《劳动法》第四十条中有说明,法定假日必须放假。取消普通休假,如果之前有协议,并经过相关部门的批准是不违反法律的,但是这是...
每天上班十一个小时没加班费强制性加班?
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根据你描述的情况,结合法律规定,该公司严重违法。...
公司无故加班没有加班费,每天工作12小时
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按照我国劳动法相关规定,职工每周工作时间不得超过四十个小时,确实需要加班的,也不得超过四十四个小时。...
不明白,就问一问
在商场上小时工天天加班还没有加班费怎么办,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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加班费国家是怎么规定的
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劳动法加班费规定
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员工们需要天天在公司加班,加班的时候表妹没有得到加班工资,不给加班费该怎么办?
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1、你要先从上海劳动保障网上下载仲裁申请书,填写好,并按照要求准备证据材料,提交到企业所在地的劳动仲裁受理窗口。 2、仲裁收件后会在一周左右的时间给你发开庭通知,你要按照要求的时间到庭。无需缴纳仲裁费...
加班工资怎么算, 只有一天上几天班, 加班老板不给加班费怎么办
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的...
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加班没有加班费,有病没有加班倒扣半天加班费
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不合法。法定节假日加班是三倍工资,不给就违法。...
每月上班二十六天八小时没有加班费
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可以要求加班费。...
最近公司天天加班老板还说没有加班费
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自己收集加班记录,协商不成,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁...
员工有权利拒绝加班吗
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劳动法加班费金额标准
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在小厂上班11月上六天班还加班到十点才5百多块钱,没有加班费
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可以提起劳动仲裁,要求公司支付加班费。...
明天加班4小时还有一小时免费加班公司不管
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单位没有足额支付员工加班费,员工投诉的结果是:单位被劳动部门检查,核实后单位会收到罚款,并支付一个小时的加班费给你。可拨打12333进行咨询。一般情况这样的事情劳动部门不会真的来核实情况。...
一天上班十二小时,有时还加班,没,工资2000一个月,
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周末加班有双倍工资,法定节假日加班是三倍工资,可以到劳动局投诉...
上班星期天有没有加班工资
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周六上班需要发加班工资,根据我国相关法律规定,用人单位让员工周六周日上班的,由劳动行政部门责令限期支...
商场随意加班,没有加班费,还让我们交钱,怎么办
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可以拿着存在劳动关系的相关证据,到所在地劳动监察大队投诉,或者提起劳动仲裁。...
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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完不成工作就要加班合法么
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北京XX厂上班,每天加班两小时,加班工资怎么算?
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的...
每天上13个小时的班没加班薪
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1.根据《劳动合同法》第三十一条之限定,用人单位应当严格执行劳动定额准则,不得逼迫或者变相逼迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关限定向劳动者支付加班费。 2.没签合同你能够要求单位支付不...
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一天工作八小时后记件工厂加班加班费怎么给
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平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,...
用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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每天加班到10点没加班费怎么办?
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根据我国现行劳动法,企业可以实行以下三种工时制度:标准工时制:每周工作五天每日工作八小时,综合计算工时制:平均每月工作20.98天,每天的时间不定时,每周几天也不定,但必须每周休息一天。加班不给加班费...
加班按小时还是天
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就加班按小时还是天问题而言把你的工资数额除以每月平均工作天数是21.75天,每天8小时。得出的就是每小时的工资,再乘以加班小时数,再乘以加班系数。就是加班费了。 比如:工资3000÷21.75÷8=1...