到新单位多久可以休年假
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职工在不同工作单位累计工作年限满一年的,自第二个年度起开始享受带薪年休假。如果职工进公司之前工作年限...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位有权不批年休假吗?
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单位无权不批年休假。根据法律规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对到新单位不满一年有年休假吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询职工在新单位工作不满一年但在新单位工作不满一年还能享受年休假吗
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职工享有带薪年休假的条件,是按照在不同工作单位累计工作年限计算,自累计工作年限满1年的次日起享受带薪年休假。在新单位工作年限不满1年,但是,累计工作年限满1年的,可以享受带薪年休假。国务院《职工带薪年...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>去新单位第一年是不是没年假
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累计工作年限满1年的,可以享受带薪年休假。算职工带薪年休假的工作年限,并非是按照在本单位工作年限计算...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>单位年休假法
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在之前用人单位和现在的用人单位连续工作累计满1年时开始,即可以休年假。 员工在原单位当年已经休过或部...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
到新单位不满一年有年休假吗,律师怎么看
社保交满十五年还没到退休年龄怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询年底13薪需要满一年吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询新农合交满15年就不用交了吗
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动者去新单位入职不满一年,到新单位除名,还能享受带薪年休假吗
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职工不享有带薪年休假。根据国务院《职工带薪年休假条例》的规定,职工连续工作满一年的,享受带薪年休假。享受带薪年休假是从第二个年度开始,并不是工作的第一年度。劳动者去年十一月份入职,到今年十月份,累计工...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>到新单位多久可以休年假
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职工在不同工作单位累计工作年限满一年的,自第二个年度起开始享受带薪年休假。如果职工进公司之前工作年限满1年,进公司可以享受年休假,当年度应休年休假按照实际工作天数折算。所以,不管是否刚进入新公司工作,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对到新单位不满一年有年休假吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
年假是要在同一单位工作满一年吗
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不是必须在该单位工作一年。休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位只交50年年不满10年可以退休吗
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按照新的社保规定,在2011年7月之前参保缴费,在到达退休年龄时,缴费年限不足15年的,可以继续逐年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>休年假一年累计是干满一年吗?
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这个是根据公司的规定。国家相关法律规定职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满2...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>五险一金怎么转到异地新单位
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询年休假怎么计算
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到到新单位不满一年有年休假吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一个单位上班满一年才可以休年假?
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·在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。如果用人单位因工作繁忙、紧缺人手等原因导致劳动者在本年度无法休年假,单位应当征得职工同意,安排职工跨年度休年假。如因用人单位原因导致劳动者...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>当离职到一个新的单位,新单位是否有年假,如何去休呢?
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如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请,要求单位承担非法解除经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>休年假是不是分到一年才算满一年?
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累计工作满一年即可享受年假。如果签合同满一年以后可以从入职那一天起到第二年的合同期结束那一天止,享受5天的有薪假,例如2006年5月1日进入公司,合同日期是2006年8月1日-2008年7月31日,那...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>未满一年被辞退还有年休假吗?
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未满一年被辞退是没有年假的。根据相关法律规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>休年假要批准吗?单位收不收?
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职工年休假,由用人单位考虑职工意愿,根据生产经营情况统筹安排,用人单位具有安排权,职工意愿只是考虑。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2020年职工退休年龄新规定
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询2021年交满15年退休能领多少钱
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询职工在新单位工作不满一年,可以在年休假期间与其他单位享受工资吗
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根据《职工带薪年休假条例》第2条规定:“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>休年假年满一年
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累计工作满一年即可享受年假。如果签合同满一年以后可以从入职那一天起到第二年的合同期结束那一天止,享受5天的有薪假,例如2006年5月1日进入公司,合同日期是2006年8月1日-2008年7月31日,那...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到到新单位不满一年有年休假吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
年底单位不让员工休年休假有没有法律依据
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用人单位不安排职工年休假,可以向劳动监察投诉。 在我国的职工法律中,带薪休年假是职工的法定权益,如果...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>事业单位婚嫁多少天2021年新规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询职工有受到新年休假的要求而劳动者单位又不享受当年年休假的权利吗
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《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>年休假已休完换新单位还能再休吗
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职工在原单位年休假已休完,换新单位只要符合休假条件依然能再休年假。根据法律规定,如果职工调换新单位,在计算当年度职工应享受年休假时间时,新单位应按职工在新单位的实际工作天数来计算年休假,不能以其在原单...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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