建筑公司拖欠工资员工应该怎样维权
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建筑公司拖欠员工工资,员工可以通过以下方法维权:向劳动行政部门投诉;向劳动争议调解委员会申请调解;向...
员工被辞退应该怎样维护自身权益
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员工被公司辞退维护自身权益方法如下: 1、直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决...
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拖欠工资应该怎样维权
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公司拖欠工资不给应该怎么办
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工厂拖欠工资不给应该怎样维权?
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可以向当地劳动监察投诉举报,反映情况,如未能解决可以向有管辖权的劳动仲裁委员会(劳动合同履行地或者用人单位所在地)申请劳动仲裁。...
个体户工资应该怎样发给员工?
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个体户,可以用个人账户给员工发工资,未注册为企业或公司,公司和企业不行,必须用公用账号给员工开工资,...
旷工三天自离怎么拿回工资
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有上班提供劳动即应获得劳动报酬。但是由于自离给用人单位造成损失的,劳动者应当予以赔偿。自离,即自动离...
不明白,就问一问
旷工自离不给工资应该怎样维权呀,律师怎么看
企业拖欠工资不给应该怎么处理
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辞工不批自离不发工资怎么办
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工地上欠钱不给应该怎么办
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旷工三天,自动离职,不发工资怎么维权?
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回答"自动离职不发工资怎么办"的答案如下: 如果单位不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲...
公司不给工资应该怎么样办呀?
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拖欠工资是一个比较常见的现象,自己付出了劳动而不能获取相应的劳动报酬,确实是一件让人非常恼火的事情。我觉得可以试试以下几个办法去讨回自己应得的报酬。跟老总谈判,分析其中的利害关系,首先以一种相对的友好...
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旷工自离工资如何发放
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员工旷工当天不发工资是合法的,也就是说只有在员工工作状态下才会发工资。旷工严重的,用人单位有权直接单...
法定节假日加班工资不给该怎么维权
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如果用人单位不给法定节假日的加班工资,劳动者可以与单位协商,催告其及时发放加班工资;单位仍然拖延的,...
打工一月倒欠195应该怎样维权
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打工一月倒欠195有克扣压榨劳动者工资的嫌疑,是不符合劳动法的。遭遇克扣工资,可以与用人单位协商处理...
实际施工人怎样维护自己的合法权利
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公司拖欠工资怎么维权
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员工自动离职工资应该怎么样算呀?
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劳动者提出解除劳动合同()分三种情况:一是,依据第三十七条的规定提出解除,也就是提前30天(3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;二是,依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动...
辞退员工不给结清工资,拖欠工资应该怎样维权?
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公司拖欠几个月工资不发的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。如果解决不了,考虑申请劳动仲裁。 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大...
旷工自离,公司不给工资怎么办
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旷工不是不给工资的理由。劳动者可以通过以下方式索要工资: 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 二、劳动...
干六天应不应该给工资
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离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位...
员工自离工资应该如何算
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员工自然离职的工资应按照劳动合同来发放员工工资,自然离职在法律规定中是不允许扣员工工资的。 自动离职...
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拖欠工资应该怎么办
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拖欠农民工工资应该怎么办
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旷工3天自动离职不给工资
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1、自动离职,应按劳动合同法第九十条规定承担由此造成用人单位的损失。 2、未结清的工资应当支付你。劳动合同法第八十五条。 劳动合同法 第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动...
不给工资应该如何办呀?
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劳动者合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付,赔偿金标准:应付...
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不发工资应该如何劳动仲裁呀
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不发工资的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动者申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请...
离职不给结清工资怎么办
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公司不给工资该怎样办呀?
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拖欠工资是一个比较常见的现象,自己付出了劳动而不能获取相应的劳动报酬,确实是一件让人非常恼火的事情。我觉得可以试试以下几个办法去讨回自己应得的报酬。跟老总谈判,分析其中的利害关系,首先以一种相对的友好...
老板拖欠工资不给应该怎么样办呀?
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到劳动部门投诉申请不行的话起诉老板下面是要收集的证据1、如何判断是否已经形成了事实劳动关系?(1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录。(2)用人单位向劳动者发放的“工作...