劳动合同不能与劳动者签订劳动关系怎么办
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对于恶意不与单位签订书面劳动合同的员工，单位【可以提出终止】劳动关系，【而且不需要承担经济补偿或者赔...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
签订劳动合同个人意愿怎么写
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当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
劳动者在劳动合同签订后不同意辞职怎么办？
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劳动者签订劳动合同后当然可以辞职，辞职是劳动者的自由，他人无权干涉。劳动者如果辞职的如果是正式员工需要提前三十天书面通知单位；如果是试用期员工需要提前三天通知单位。 但是需要注意一种特殊情况，如果单位...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>
补签劳动合同员工不愿意签怎么办
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员工拒绝补签劳动合同，用人单位可以继续双倍付薪，或者终止合同。 一、如果公司与劳动者自用工之日起超过...
顾子乾律师|
律所主任，10年经验
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劳动法中不与劳动者签订合同怎么处罚
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看时间计算，1月以内要签订，否则之后的11个月不签订的话是支付双倍工资，一年以后视为签订了无固定期限...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
劳动者不愿意签订劳动合同怎么办，律师怎么看
劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师|
专职律师，3年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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劳动合同到期了，公司不愿意续签，劳动者怎么办？
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劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点： 劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同，你可以拒绝，应支付你经济补偿金， 劳动合同到期，公司没有与你续签同，但你仍在公司工作，...
天津在线咨询顾问团
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用人单位与劳动者订立劳动合同时，员工不愿意签订合同，应该怎么办
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（1）如果遇到员工不愿意签合同的情况，企业应做好《劳动合同法》宣传工作，说明签订劳动合同对员工本人来说是最大的保障，争取员工的积极配合。 （2）企业也可以通过制定企业规章制度，规定员工不愿意签订劳动合...
贵州在线咨询顾问团
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签订劳动合同不返还劳动者该如何办呢？
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员工与公司签订劳动合同后，双方分别保留一份。若据你的情况劳动合同不返还劳动者，可向当地劳动监察部门投...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不签订劳动合同对劳动者有什么坏处
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1、劳动合同是劳动关系的主要证明，若不签订劳动合同劳动者难以证明劳动关系，没有保障。 2、因为没有劳...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不签订劳动合同可以解雇劳动者吗
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不签订劳动合同可以解雇劳动者，根据法律相关规定劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1...
刘沛文律师|
，5年经验
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劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验在线咨询
遇到劳动者不愿意签订劳动合同怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没有签固定期限劳动合同，公司不愿意跟劳动者签劳动合同怎么办
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如果从应该签订无固定期限的劳动合同开始，单位不予签订的话，是可以要求单位支付未签订期间的双倍工资的。依据《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人...
黑龙江在线咨询顾问团
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单位无与劳动者签订劳动合同、不签劳动合同该怎么办？
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根据《劳动合同法》规定，用人单位应与劳动者签订劳动合同，用人单位应为劳动者购买社会保险，就您所述，用人单位已违反《劳动合同法》，您可以要求用人单位支付未签合同的双倍工资及/购买社会保险，若以此为由提出...
广东在线咨询顾问团
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没签劳动合同，让劳动者调岗，劳动者不同意怎么办
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公司没签劳动合同，让劳动者调岗，劳动者不同意，公司应当按照《劳动合同法》第40条规定向劳动者支付补偿金，未提前三十日通知的，需要多支付一个工资作为代通知金。 用人单位和劳动者在一个月内未签劳动合同的，...
天津在线咨询顾问团
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不签订劳动合同，劳动者有没有责任？
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不签订合同的责任在单位，劳动者可以主张11个月的双倍工资。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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如何证明员工不愿意签订劳动合同
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证明员工不愿意签订劳动合同，可以让劳动者出具书面证明材料。员工不肯签订劳动合同，那用人企业可以要求员...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|
高级合伙人，4年经验在线咨询
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
专职律师，4年经验在线咨询
员工不愿意与劳动者签劳动合同是怎么回事
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单位迫使劳动者辞职，从而想逃避支付经济补偿的，劳动者应该尽快反映到劳动局、仲裁委员会处理，而且申请双倍经济补偿。劳动合同法规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者签订劳动合同的视为双方之间已订立无固...
青海在线咨询顾问团
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公司签订劳动合同员工不愿意签该怎么办？
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1、发书面函通知签订及不签订的后果。（另外由于没有“劳动合同”就不能上“”，上保险就意为着有劳动关系。）2、签一份劳务协议，协议中说明他与外单位有劳动合同，你们双方只是劳务关系，不受《》约束，但出现纠...
海南在线咨询顾问团
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遇到劳动者不愿意签订劳动合同怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期后劳动者不愿意续签合同，公司有补偿吗
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没有补偿，只有公司不愿续签劳动合同，公司才应该支付补偿。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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陈家静律师|
专职律师，6年经验在线咨询
用人单位要求与劳动者签订劳动合同，劳动者不签，怎么办
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用人单位不签订劳动合同的，可以与公司协商；协商后，用人单位仍不签订劳动合同的，可以向劳动监察部门投诉；劳动监察协商失败后，向社会保障服务中心申请劳动仲裁和诉讼。...
河北在线咨询顾问团
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怎样签订劳动合同？劳动者应注意什么？
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根据《中华人民共和国劳动法》的规定，签订劳动合同应注意以下几方面： 第一，签订劳动合同要遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。平等自愿是指劳动合同双方地位平等，应以平等身份签订劳...
宁夏在线咨询顾问团
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