毕业生可以毁劳动合同么
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毕业生签了劳动合同是可以毁约的。但是需要提前30天向用人单位提出辞职;应届毕业生已经签订就业协议,并...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>劳动合同一年到五年可以多少个月吗
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劳动合同一次签5年或者其他年实际上并没有多少区别、利弊。一般来说合同时间越长、试用期时间越长。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同多少年可以销毁,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询可以销毁合同吗?
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合同不是只要违约就可以解除。 对于约定解除而言,双方在签订合同时,对解除事由的约定一定要慎重,不要将一般违约事项规定为解除事由,更不能将法律、法规禁止的事项规定为解除事由。双方当事人解除事由的约定,既...
江西在线咨询顾问团咨询我>>离职后,可以撕毁劳动合同吗
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劳动者离职1年内,都是可以申请劳动仲裁,要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。 1、劳动争议,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同被销毁如何证明劳动关系
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同多少年可以销毁,律师怎么看
劳动工资拖欠多少可以诉讼
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询外企可以签多少年劳动合同?
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外企劳动合同签多少年在法律上并没有明确规定,一般是由劳动者与用人单位协商确定,但必须由双方达成一致意见,这点与国内的劳动合同是没有什么区别的,双方应当严格执行劳动合同的相关条款。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>离职后,可以撕毁劳动合同吗
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劳动者离职1年内,都是可以申请劳动仲裁,要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。 1、劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同多少年可以销毁,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
4年未签劳动合同可以获得多少赔偿?
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根据法律规定四年没有签劳动合同的赔偿如下: 1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>九多少年的劳动合同
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如果是九几年的劳动合同的话,一般是要按照之前签订时候的法律执行的,但是具体问题具体分析,还要看有没有...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无固定年限劳动合同可以撤销吗
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A.无固定劳动合同劳动合同不约定存续期限,这是无固定期限劳动合同区别于固定 期限劳动合同的显著特征;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询少儿医保住院可以报销多少
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到劳动合同多少年可以销毁,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
到期合同可以销毁吗
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不可以。公司合同档案管理部门工作人员必须按照国家法律、法规的规定,妥善保管所有合同档案资料,在未按法律、法规规定或未经主管领导的批准下,不得随意处置、销毁和擅自外借合同档案资料。 《民法典》第五百零九...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同毁约需要多少费用
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1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在法定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月工...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订一次可以有多少年?
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首先,期限短,试用期也就相应短,转正时间比较快。如果是3年以上的话,根据劳动法公司可以和你约定6个月的试用期。对于劳动合同一次签几年?有长期能否有短期?一般来说是签1,3,5年,也可以只是几个月,可长...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者和用人单位签劳动合同最长可以签多少年
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劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职后劳动合同会被销毁吗
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劳动合同终止后,用人单位不得随意销毁,至少保存二年备查。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具离职...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询社保大病可以报销多少
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同可以约定工作多少年吗?
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有关劳动合同多少年的事,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>上班十年以上劳动合同可以撤销吗
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请参考以下法律条文 四十七条工作十年以上解除劳动合同经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同多少年可以销毁,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除合同可以不销毁吗
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合同解约后,不需要销毁。依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>年假最多可以休多少天
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询应届生签劳动合同毁约可以吗
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应届毕业生已经签订就业协议,并且按照派遣的方式到新单位报到,用人单位接收后自行终止,之后毁约就不可以再按照应届毕业生的身份进行改派了。 应届毕业生签订了《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,是普通高等...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>企业签的劳动合同最多可以签多少年
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无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日期,没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件,在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件,一般不能解除或终止,劳动关系可以一...
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