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劳务派遣许可证多少钱

2024-04-26 4人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分:5.0 服务人数:1,118

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专业分析
申办劳务派遣许可证的涉及金额因所在地域及行业规范标准不同而有所差异,通常来说其大致范围在人民币5,000元至15,000元之间。但是,具体的收费价格会受到所选择的办理机构以及所在地区的影响。除此之外,在申请办理劳务派遣许可证时,还需要准备一系列必要的文件资料,例如:《劳务派遣经营许可申请书》、公司营业执照或企业名称预先核准通知书、公司章程、资本验证报告或者财务审计报告、经营场所的使用证明以及与从事业务所需的办公设施设备、信息管理系统等相关清单、公司法人代表的身份证件、以及劳务派遣管理制度等。所有这些材料都必须严格按照规定进行准备并提交。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十八条  【劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务】劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。\n劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。
第五十九条  【劳务派遣协议】劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。\n用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。
第六十条  【劳务派遣单位的告知义务】劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。\n劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。\n劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
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