辞职辞职了单位不给生育津贴怎么办
图文434人已浏览
因为女职工辞职而用人单位不给生育津贴属于违法行为,侵害了女职工的合法权益,女职工可以依法投诉、举报、...
单位不缴社保员工可以因此辞职吗
图文125人已浏览
单位不缴社保员工可以因此辞职。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费...
针对员工因辞职单位不给解聘怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位给交的五险一金辞职后怎么办
视频2,143人观看
辞职不干了工资不给了怎么办
视频1,601人观看
正在职工解聘单位辞退员工补偿怎么算
问答584人已浏览
单位无故解聘职工的,应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限:每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经...
工厂员工单位强迫不用辞职证,怎么办?
图文132人已浏览
工厂强留人不给辞工书的,辞职者可拿着相关证据到劳动局,提出仲裁申请。辞职是法律赋予劳动者的法定权利,...
单位强制辞退员工不给解除劳动合同怎么办
图文176人已浏览
劳动者提前30天申请辞职,而且按公司人事部规定办理离职手续,那么公司必须开具解除劳动合同证明,不然,...
不明白,就问一问
员工因辞职单位不给解聘怎么办,律师怎么看
因效益不好怎样辞退员工
视频6,330人观看
单位不给减员又不给交社保
视频11,863人观看
用工单位辞退员工如何补偿
视频1,233人观看
员工提出辞职,单位不批准怎么办?公司不给辞职,员工如何强制离职
问答584人已浏览
1。协商解除或者递交书面辞职通知书,30日后(试用期3日),即可解除劳动合同,无需用人单位同意。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三...
试用期内被单位解聘单位不给开工资怎么办
问答584人已浏览
1、试用期内,用人单位和职工都要依法缴纳社会保险。职工应当缴费的社会保险有:养老保险、医疗保险、失业保险等。2、社会保险是依照法律规定必须强制缴纳的,用人单位和职工没有选择权。这种情况下,职工所应当负...
针对员工因辞职单位不给解聘怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
生育津贴因为辞职了单位不给
图文556人已浏览
如果生育险审核通过,但单位扣押生育津贴,无疑单位行为是不合法的。国家规定女职工产假期间的生育津贴按照...
发现员工私下兼职单位能解聘吗
图文110人已浏览
如果法律或用人单位明确禁止兼职,那么劳动者出现兼职行为,用人单位即可解除劳动合同;用人单位虽然没有明...
单位发错工资给离职员工怎么办
图文737人已浏览
如果用人单位给离职员工多发工资,离职员工应及时返还,否则就构成不当得利。如果发少了应当与单位联系进行...
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
视频6,104人观看
从原单位辞职后社保怎么处理
视频4,188人观看
遇到员工因辞职单位不给解聘怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工因为工资拖欠不给辞职怎么办
问答584人已浏览
长期拖欠工资,职工可以与其解除劳动合同,同时要求公司支付相应的赔偿金。要是公司不答应的话,职工可以向劳动监察部门进行投诉,要求支付工资和赔偿金。或者申请劳动仲裁、提起劳动诉讼。 《劳动保障监察条例》第...
单位效益不好,要让员工解聘,不给经济赔偿,怎么办?
问答584人已浏览
根据我国劳动合同法规定,用人单位这样做是违法行为,建议找律师代理与用人单位沟通或者向人社局劳动保障监察大队控告,要求立即支付并赔偿损失。.。...
员工辞职单位给多少工资
问答584人已浏览
员工辞职如果单位克扣工资,员工可以选择双方自行协商解决,当事人在自愿的基础上进行协商,达成协议。 协商不成或者双方不愿自行协商的,可以进行调解,双方也可请愿申请企业调解委员会调解,对调解达成的协议自觉...
聘用人员多少年单位不能解聘
图文404人已浏览
法律没有规定工作多少年不可以辞退。职工能不能被辞退,还是要看,员工有没有违反劳动法和国家相关法律的规...
工厂辞职不给辞职单
图文441人已浏览
工厂不给辞职单让员工辞工属于违法行为的,可以向当地劳动监察大队投诉。...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公职人员辞职后社保怎么办
视频9,940人观看
单位倒闭怎么补偿员工
视频4,856人观看
员工上班无故辞退,解聘后用人单位要怎么办
问答584人已浏览
关于合同到期辞退:劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份...
工资少发单位不给我辞职怎么办
问答584人已浏览
在日常工作中,劳动者经常会遇到老板拖欠工资的情况,无论是那种性质的单位,只要是拖欠工资、未签订劳动合同就都是属于违法行为。如果发现企业侵犯了劳动者合法权益,那么就可以按照基本的处理渠道处理: 1、你到...
遇到员工因辞职单位不给解聘怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位要辞退员工,员工不同意怎么办
图文462人已浏览
单位解除劳动者劳动关系必须符合法定的解除情形,如果只是工作表现不好,要想解除最好依据祥尽可供操作的规...
因职工过错辞退不予补偿吗
视频1,371人观看
职工离职单位不给员工登记表怎么办
问答584人已浏览
单位不给离职员工开具解除劳动合同证明的,劳动者带上劳动合同,反映到劳动局、仲裁委员会处理。...
单位交社保,辞职后,单位不给怎么办
问答584人已浏览
一般你辞职后,单位会给你的五险一金办停,但是你之前已经交过的还是存在的,等你找到新的单位以后还可以再转过去,再续上就可以了,之前的交费还是存在的,至于具体的事业单位辞职后社保怎么交可以找当地的社保单位...