五险换工作单位该怎么理解
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换工作后五险一金要进行转移,根据省内换工作和跨省内换工作的情况有不同的注意点。 一、本省市内换工作五...
换单位工伤保险买不了
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工伤保险没有个人账户,辞职后保险自动解除,也可以直接要求原公司办理社保转移,或者停止缴纳社保即可。根...
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工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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政审父母无工作单位怎么填
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工地工伤老板换工作单位怎么办
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可以索要经济赔偿金或者索要一次性伤残补助金。发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,...
职工医疗保险换单位后应该如何办
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转过去就可以。 医保转移流程: 1. 职工流动就业参保缴费的,其基本养老保险、医疗保险关系可以转移接...
在单位工作的员工应不应该向单位交生育保险
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是的。生育保险不能个人自己缴纳,必须由所在的企业为员工缴纳,缴费比例为0.8%。除此之外,企业还必须...
不明白,就问一问
换工作单位工伤保险应该怎么样办,律师怎么看
用人单位无故辞退员工该怎么办
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换工作社保断了一个月怎么补
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工作调动社保如何转移到新单位
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换工作,原单位未缴纳失业保险,新单位怎样为员工参保
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如果之前没有开户,可以直接开户。如果之前已经开过户了,需要办理社保转移即可...
公司换工作怎么办工伤保险
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工伤保险没有个人账户,辞职后保险自动解除。也可以直接要求原公司转移社会保险,停止缴纳社会保险。根据《工伤保险条例》的规定,使用者成立后,必须向社会保险经营机构为员工办理工伤保险保险手续。...
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单位应该给员工买工伤保险吗?
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中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织...
产假后换工作单位怎么处理生育保险
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产假期间换工作单位,生育保险可以拿到的,在原来单位拿,生完孩子可以报销。 生育保险报销流程,是指用人...
买了工伤保险单位应该付工资吗
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工伤赔偿按照工伤条例赔偿...
单位裁员该怎么赔偿员工
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工伤保险理赔流程是怎样
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工伤前12个月工资换了单位应该怎么办?
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根据你问的工伤前12个月工资换了单位,含基本工资、奖金、津贴和补贴、加班工资等,12个月工资之和除以12. 《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬...
工伤后继续在单位工作,单位应该怎么算?
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工伤后继续在原单位工作,可获得工资发放、医疗费用报销、适当的生活护理费和一次性残疾津贴等赔偿。 但需要注意的是,员工的残疾必须符合劳动部门认定的工伤条件,必须经本市劳动行政部门认定。 根据我国《工伤保...
单位补缴工伤保险的工伤保险基金应该怎么处理
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在发生工伤后,用人单位再补缴社保保险的,工伤保险基金仅支付新发生的费用。“新发生的费用”是指用人单位职工参加工伤保险前发生工伤的,在参加工伤保险后新发生的费用。 《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照...
工伤保险工作时间应该怎么样填写
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工伤保险条例中的上下班时间按合理原则由人力资源社会保障局确认。 《工伤保险条例》第十四条 (六)款规...
2023工伤保险赔偿单位不配合领取应该怎么样办
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用人单位不配合处理工伤认定的情况下,劳动者可以自行申请工伤认定,如果单位拒绝赔偿,可以申请劳动仲裁。...
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个体户怎么填写工作单位和职业
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工伤保险费应当由什么缴纳
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那单位应该怎么缴纳工伤保险呢?
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工伤保险费由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数,本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤...
单位给员工买的工伤保险单位该怎样赔付
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首先是工伤保险报告,用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。 第二是工伤认定,用人单位应该在一...
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职工换单位社保怎么办
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入职新公司,新公司会继续缴纳,只需要确定原公司已经把自己的社保做停了,再把自己的身份证号告知新公司,...
单位没交医保怎么赔偿员工
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单位换个工作的工伤待遇是怎么样的
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工伤保险待遇标准又称工伤赔偿标准,是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用...
换工作了单位,之前单位买的养老保险怎么办?转移?怎么办理?
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一般情况下,换工作单位了,之前单位买的养老保险是可以转移的。而养老保险转移主要分为同城转移和异地转移两种。其中同城转移是不需要转移的,只要原来单位没有将社保停掉,不用办手续,现在单位可凭身份证号码就可...