每年签一次劳动合同有什么问题
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每年签一次劳动合同没有什么问题。企业与员工签订合同是一年一签,那么就意味着员工只要干满两年,就可以按...
用人单位一年签几次劳动合同?
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用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。但是,签订第3次劳动合同的时候,劳动者有权依据《中华人...
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劳动合同满几年是长期合同
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劳动合同一年一签合法吗
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劳动合同是不是每年都要签一次
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劳动合同不是每年都签一次。...
三年一签的劳动合同,签几次是终身
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终身制的劳动合同指的是无固定期限劳动合同。劳动者与用人单位连续签订过两次固定期限劳动合同的,在第三次...
国企劳动合同一般签几年,国企劳动合同签几年
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1、劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议,没有统一规定。 2、法律只要求用人单位在聘用一个月内与劳...
不明白,就问一问
劳动合同每次签几年,律师怎么看
满一年未签劳动合同如何赔偿
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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用工合同一般签几年?
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每年签一次劳动合同有什么问题
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每年签一次劳动合同没有什么问题。企业与员工签订合同是一年一签,那么就意味着员工只要干满两年,就可以按照法律规定跟企业签订无固定期限劳动合同了,如果企业那个时候不答应,就会跟员工产生纠纷。员工去告的话,...
签劳动合同分几次
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劳动合同签几分主要看公司的规定。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”...
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劳动合同是不是应该每年一次?
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劳动合同不是每年都签一次,劳动合同签订不能超过3次,否则应当签订无固定期限劳动合同。...
劳动合同是否需要每年一签
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用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同,具体双方可以协商。 劳动合同一般遵循双方当事人的意思,...
首次劳动合同规定是几年
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劳动合同几年一签,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订一年期限的劳动...
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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2022年劳动合同最多签几次,一次最多可以签几年
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一年一签合法,具体由双方当事人协商约定。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合...
签劳动合同第一次签三年后到签第二次签几年
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签订几年双方协商。可以电话咨询,提示您一些签合同的法律小技巧对你会有很大帮助。...
第一次签劳动合同,一次最多签几年?8年合法吗?
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合法的,劳动法没有规定固定期限劳动合同最长的年限,还有一种是无固定期限劳动合同。...
政审查签过几次劳动合同吗
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不会。一般情况下,进入档案的合同都是在劳动局备案的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者...
劳动合同一定要每年都要签吗
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根据我国法律规定,不需要每年签订。...
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全运会每几年一届
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劳动法未签订合同赔偿条例
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一般是每年就必须签一次劳动合同么?
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劳动合同多久签订一次,这在法律上并无明确的规定,劳动者与用人单位双方进行协商即可。使用者可以选择与劳动者每年签订一次劳动合同,但使用者和劳动者在签订第三次劳动合同时,劳动者有权根据《劳动合同法》第14...
铁路部门劳动合同几年签一次
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辞职是员工的法定权利,任何人不能剥夺!公司也不可能通过这种方式来限定你的辞职权。如果公司不给你解除劳动合同的话,可以通过劳动仲裁的方式强行解除劳动合同。...
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第二次签劳动合同多少年
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书面劳动合同第二次签几年,法律没有强制性规定。劳动者可以与用人单位协商,签多久都可以。...
签劳动合同要注意哪些事项
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劳动合同一般多长时间签一次,劳动合同一般签几年?
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根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中...
签了劳动合同第二年第二次上第第二次签几年的劳动合同是合理有效吗
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你可以自己选择,与单位协商后,合同几年是双方选择的。 《劳动合同法》第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 第十三条固定期限劳动合同,是指用人单...