离职提出一个月还没办完手续
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离职步骤通常是劳动者根据劳动合同法提出离职申请。...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>2022办离职手续两个月了。工资还没给,怎么办
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一、可以到公司所在地的人力资源和社会保障局下设的劳动监察大队反映投诉; 二、如果签订有劳动合同,或者...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对提出离职一个月了还没办到工资怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|,13年经验在线咨询工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|专职律师,5年经验在线咨询辞职三个月还没有到劳动局,一个月工资还没发怎么办
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劳动者依法离职3个月了,用人单位还有一个月工资没发,劳动者可以和用人单位沟通,劳动双方协商一致确定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者与用...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>没有提前一个月提出辞职,现在还需要培偿一个月工资
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要是合同到期,就不需要提前辞职。要是临时辞职被批准,也不需要赔偿。要是临时辞职未获准就不上班的,给单...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>一个月工资3000没钱还怎么办
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可以和债务人进行协商,以分期支付的方式进行偿还。协商不成,如果没有可供执行的财产,法院只能中止执行,...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
提出离职一个月了还没办到工资怎么办,律师怎么看
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师| 专职律师,3年经验 在线咨询自己交社保漏了一个月怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验 在线咨询工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询离职一个月多了还没有得到提前离职补助
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有经济补偿金。但是必须是用人单位未及时足额支付劳动报酬而离职才可以。试用期结束后,用人单位仍以试用期待遇对待劳动者,造成劳动者工资损失,可以视为用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者依据《劳动合同法》...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>提前一个月提出离职到底要不要扣一半工资
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你可以申请仲裁裁决切实维护自己的合法权益...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对提出离职一个月了还没办到工资怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职两个月,工资到现在没发,要怎么办?
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>提出离职,公司说只给半个月工资,怎么办?
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员工违反提前30天书面通知的规定,因此给企业造成损失的,企业可以要求员工承担赔偿责任。辞职提前一个月...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>没有签合同,离职半个月了还不给工资怎么办
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您可以向劳动局申请仲裁或直接向法院起诉,要求支付拖欠工资。焕廷法律服务团队李影为您解答,如帮到您,请...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询灵活就业社保忘记交了一个月怎么办
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蒙伟宇律师| ,4年经验在线咨询遇到提出离职一个月了还没办到工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前辞职一个月没发工资如何办?
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 3、因此,你需要按照上述规定申请...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>离职后一个月到了我还欠我1个月工资
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可以向劳动监察大队举报要求支付工资的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>离职三个月还没有开离职工资,我该怎么办?
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建议协商处理,协商不成可以申请劳动仲裁或相关劳动监管部门举报。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>第一个月期限到了没还怎么办
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协商解决,协商不了起诉...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>没有提前一个月申请辞职离职了会被扣一个月工资吗?
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劳动者没有按照正常的辞职程序辞职的,如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
换工作社保断了一个月怎么补
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询强险到期了没交怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询离职两个月,工资到现在没发,要怎么办?
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>我提前提出离职还有一个月要去上班怎么办
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提前一个月提出辞职申请后,不管老板批不批准都可以走,老板没有权利不准你辞职。只要提出离职,过一个月之后,就可以离开,公司应当结算工资,并开具相应的离职证明,不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到提出离职一个月了还没办到工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一个多月的工资没要到怎么办。现在都一个多月了
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如果存在拖欠劳动者工资行为,协商不成您可以申请劳动仲裁或向当地劳动监察大队进行投诉。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询离职工资没到还要提前走部门怎么办
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离职时间还没到公司让员工提前走的,属于提前解除劳动合同需要对劳动者进行赔偿。属于无过失性辞退的,用人单位需要提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,才可以解除劳动合同。当离职...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>快三个月还没发第一个月的工资了,提出马上不做了,能拿到工资吗
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可以的。。。。。。。。。。。。。。。。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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