劳动法中对合同工的五险一金有哪些规定
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在我国劳动者公司应当依法为劳动者缴纳社会保险和缴存住房公积金。用人单位未缴纳的,可以向社会保险行政部...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>五险一金和劳动合同是否必须同时具备
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在与员工权益有关的法律规定下要求单位在和员工签合同之后必须为其购买五险一金,二者必须同时具备否则就是...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对五险一金是不是劳动合同中必须有的,有哪些规定呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
私企必须交五险一金吗
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询五险是哪五种保险一金是哪一金
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询劳动合同中的五险一金是指哪些的,规定是哪些
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养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的...
云南在线咨询顾问团咨询我>>五险一金为什么是必须的呢?
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强制单位缴纳五险一金的原因:五险一金属于社会保障,对于人们的生活保障具有重要作用;能够保障公民在年老...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>合同是不是必须盖合同章才有效,有哪些规定
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合同签订,不一定需要盖章才能生效,如果当事人采用合同书形式订立合同的,则当事人均盖章后,合同是成立有...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
五险一金是不是劳动合同中必须有的,有哪些规定呢,律师怎么看
五险一金必须强制缴纳吗
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验 在线咨询劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师| 律所主任,20年经验 在线咨询没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,4年经验 在线咨询担保合同是不是必须书面呢,有哪些规定
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担保合同一般都要求书面。法律规定,设立质权,当事人应当采用书面形式订立质押合同。保证合同可以是单独订立的书面合同,也可以是主债权债务合同中的保证条款。法律其他规定。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>是不是五险一金就必须同时买
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我是樊律师,用人单位是必须给职工购买社会保险的,包括:养老、医疗、工伤、失业和生育这五种。详细咨询,电话联系我,150XXXX0727。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对五险一金是不是劳动合同中必须有的,有哪些规定呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同法中的劳动合同是不是必须签订
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签订劳动合同是必须的。r用人单位未与员工签订劳动合同,或者劳动合同不给员工,单位都是违反我国劳动合同...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>《劳动合同法》与《劳动法》中有哪些规定是不同的
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最好直接说明需要解决的问题,根据新法优于旧法的原则,司法实践中较多地适用劳动合同法。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>合同上的工资必须就是五险一金吗
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劳动合同上的基本工资不包括五险一金的。基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>承包工程合同有哪些是必须要写的条款
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到五险一金是不是劳动合同中必须有的,有哪些规定呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么是劳动合同, 劳动合同必须约定的内容有哪些, 劳动合同怎么写呢
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劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 劳动合同的概念及结构: ⑴、劳动合同期限和试用期限; ⑵、工作内容和工作时间; ⑶、劳动报酬和保险、福利待遇; ⑷、生产条件或工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中五险一金的相关内容是哪些?
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当签署劳动合同时,对职工而言通常所提及到的社会保险一般是“五险一金”。具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金。 “五险”方面,按照工资水平,单位和个人的承担比...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动合同法》中劳动者必须参加的社会保险有哪些
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社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此,《劳动法》第七十二条作了明确规定;《劳动合同法》第十七条第七款也把“社会保险”作为劳动合同的必备条款,足见国家对社会保险...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>国家规定所有的五险一金都必须交吗?
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不是。但是缴纳五险一金享受国家保险待遇。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>哪种社保都必须是五险一金
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是的,社保就是包含五险,基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动防护用品必须具有哪三证
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询五险一金有生育险吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询劳动合同是指必须双方都持有吗,有哪些规定
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劳动合同是必须由双方都持有的。在双方协商一致,并依法在合同上签字或者盖章后,劳动合同生效。生效的劳动合同文本由双方各持有一份;如果单位不给合同的,劳动者可以去劳动局投诉。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同缴纳五险一金必须吗
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关于你提出的劳务合同缴纳五险一金是必须的吗的问题是这样的,用人单位没有买保险,违反劳动法,可以要求补交并适当赔偿。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到五险一金是不是劳动合同中必须有的,有哪些规定呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五险是不是必须一起交
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五险是必须一起缴纳的。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、...
任俊青律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>干不长有必要交五险吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询劳动合同是否必须写明劳动报酬,有哪些法律规定
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劳动合同必须写劳动报酬,但未写明的也有法律效力,只是有瑕疵,双方可以通过以下方法解决:用人单位与劳动者重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>五险一金必须签合同吗
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是的,签署劳动合同后必须依法为员工购买五险一金。 依据《社会保险法》第八十四条对不办理社保登记的用人单位,社保机构有权责令限期改正,逾期不改正的,处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;对其直接负...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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