产假期间工资如何发放，产假期间工资有哪些发放
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1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：月缴费工资...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
2024休产假工资发放标准重庆
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首先，重庆市规定所有符合法定生育条件的女性员工享有至少178天的带薪产假。在此期间，上班族可获得不低...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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退休工资谁发放
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
教育局国庆放假安排2021放假安排
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产假工资如何发放，产假期间工资如何计算，产假期间
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《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假，它是最基本的产假工资规定。 产假期间工...
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企业放假期间，如何给职工发工资？
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这要看放的什么假有普通加班，有法定的节假日，有公休日...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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产假期间发放基本工资吗？产假的工资如何计算的？
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对于生育假期，国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外，每个地区对产假都有自己的补充规定。女...
张丽丽律师|
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不明白，就问一问
重庆婚假期间的工资如何发放，律师怎么看
延迟工资发放违法吗
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工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师|
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工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|
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重庆病假工资发放标准2018
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《重庆市企业职工病假待遇暂行规定》第四条职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发： （一）连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给； （二）连续工龄满10年不满20年的，...
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休产假工资怎么算, 产假期间的工资如何发放
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实际工作中，休产假工资怎么算,产假期间的工资如何发放，可以有如下两种操作办法：（1）女职工产假期间先行发放产假期间工资（就是固定工资部分，不含奖金和与工作有关的补贴）；待生育津贴申领到帐后，进行对比：...
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产假期间工资如何发放，是全资还是60％发
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全额工资。三期妇女的工资是全额工资。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司放假期间,国家规定工资如何发放
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公司放假期间工资分以下情形发放：休息日没有工资，加班又未安排补休的按平时工资的2倍支付加班工资；法定...
刘伟长律师|
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产假工资如何发放，产假期间，公司停发工资可以吗
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员工在产假期间公司应当发放工资。产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半...
赵佳律师|
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请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|
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重庆工伤期间工资发放标准是怎样的呢？
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受了工伤的人肯定是需要休养一段时间，在休养的时候伤者除了关心伤情外，最关心的还是工资的问题。在受了工伤之后伤者依然是可以拿工资，但会比过去少，那么，重庆工伤期间工资发放标准是怎样的呢？ 劳动法中对于工...
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产假期间如何享受产假？产假工资是如何发放的？
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1、首先，产假期间公司支付的工资和社会保险局支付的生育补贴不能同时享受。生育补贴的计算方法是月薪／30天×产假天数。2、公司有社会保险的，产假期间企业不需要向员工支付工资，公司用女性员工的生育证明书向...
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2024休产假工资发放标准重庆
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首先，重庆市规定所有符合法定生育条件的女性员工享有至少178天的带薪产假。在此期间，上班族可获得不低于休假前基本工资75％的薪酬待遇，同时不得低于该市当年度最低工资标准，确保她们产假期间的基本生活需要...
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产假和医疗期重叠工资如何发放呢
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产假和医疗期重叠工资发放方法，具体如下： 1、保胎假，工资按照病假发，保胎假是由医生开证明，所以按病...
覃永雄律师|
专职律师，30年经验
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女教师产假期间工资如何发放？发绩效工资吗
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不享受绩效工资。按照规定，女职工在休产假期间，应享受生育保险待遇（一般是所在市平均工资），或者原单位...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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江苏退休工资每月几号发放
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退休后工资按什么标准发放
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婚假工资发放如何算
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婚假工资如何计算 在婚假的问题上，虽然国家对职工的休息、休假有规定，《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》确定了：职工本人结婚……，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚...
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女职工保胎假期间，保胎期间的工资如何发放？
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《国家劳动总局保险福利司关于女职工保胎休息和病假超过六个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》（1982年，现在有效）中规定，女职工按计划生育怀孕，经过医师开据证明，需要保胎休息的，其保胎休息的时...
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产假期间工资如何发放，是公司发基本工资吗？
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1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：月缴费工资...
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重庆农村医保网上如何缴费
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江晓莹律师|
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产假期间工资怎么发放？产假工资如何计算？
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《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假，它是最基本的产假工资规定。 产假期间工...
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计算产假工资了，昆山产假期间工资如何发放的
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实际工作中，产假期间的工资如何发放，可以有如下两种操作办法： （1）女职工产假期间先行发放产假期间工资（就是固定工资部分，不含奖金和与工作有关的补贴）；待生育津贴申领到帐后，进行对比：如果已发工资低于...
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