派遣员工工伤申报怎样申报?
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劳务派遣员工的工伤应当由由用人单位,但因为事故发生在用工单位,需要用工单位的配合。...
公司申报工伤是否需要受伤员工的签字
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需要签字,就让员工签字好了...
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申报工伤的条件
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公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
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申报工伤的公司员工的工伤怎么赔偿
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如果已经缴纳过工伤保险,发生事故后则由单位向劳动部门申请工伤认定,认定工伤之后,发生伤残由劳动部门指定的机构作伤残鉴定,按照鉴定等级,计算残疾补助金,另外误工费、医疗费由单位向劳动部门申请,劳动部门所...
员工受了工伤,员工工伤可自行申报么
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为了便于你更加全面理解员工工伤可自行申报么的内容,现特将法律法规的相关规定做出如下解释,希望可以帮到...
公司不帮员工申报工伤违法吗
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此举属违法行为。若用人单位不愿意履行申报工伤之责任,则当事人有权在受工伤之日起计一年之内,向当地劳动...
不明白,就问一问
我公司的员工想要申报工伤,员工怎么申报工伤啊?,律师怎么看
员工工伤公司有哪些赔偿
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社保年度工资申报表怎么申报
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公司员工故意伤人罪怎么判
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员工要申报工伤,工伤申报基数表怎么填
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单位名称,加盖公章;单位编码(营业执照复印件上有);姓名、性别、出生年月、身份证号码、工伤发生时间、医疗终结时间、伤残鉴定时间、伤残等级全部如实填写;社保编码(伤者社保卡背面有的社保编码);致残鉴定表...
派遣员工工伤怎样申报职工工伤申报流程
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劳务派遣员工的工伤应当由由用人单位,但因为事故发生在用工单位,需要用工单位的配合。...
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公司不申报工伤员工能否仲裁
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第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计...
2023员工申报工伤流程如何申报
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《工伤保险条例》第十八条规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料,其中就包括医院出具的医疗诊断证明和职...
员工发生工伤需要怎样申报
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员工发生工伤企业申请流程:用人单位应当在30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。应当提...
员工工伤社保怎么赔付
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怎么报工伤程序
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公司员工受伤申报工伤程序是什么
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企业申请工伤认定的程序: 1、向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料; 2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要对事故伤害进行调查核实; 3、社会...
员工发生工伤公司工伤申报有影响吗
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申报工伤会影响公司的安全系数,间接影响公司的工伤缴费比例。也就是说,如果公司申报的工伤较多,安全系数较低,公司的工伤缴费比例会增加,公司的人工成本上涨。...
员工工伤未按时申报能报工伤吗?
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员工未及时申报工伤隔十多天能报。工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定...
我想的一些怎么查询公司是否申报工伤啊?
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...
公司的员工,工伤鉴定申报流程是什么
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公司的员工,工伤鉴定申报流程如下,工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享...
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报工伤超过24小时还能报工伤吗
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员工能否申请公司破产清算
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公司为员工申报工伤可加分吗
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工伤发生后,是否申报工伤应考虑二个方面:一是保证工伤员工应得的各项工伤待遇,二是确保企业的合法权益,是否申报工伤应考虑员工和企业利益的结合点。...
工伤申报条件包含哪些,我想工伤申报
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第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和...
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员工工伤申报没通过怎么办
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向人民法院提起行政诉讼或者向...
公司申请破产没钱赔偿员工怎么办
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企业员工工伤申请怎样申报?
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首先要查询该受伤的员工有没有购买医疗保险。 确定有买医疗保险后,受伤的员工,24小时内要进行申报。(假日推迟) 打一份,申报工伤,员工的姓名,身份号码,受伤的时间,地点(工作场地),受伤经过写好,盖公...
员工申报工伤谁赔偿
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工伤的赔付主体 《工伤保险条例》规定,中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤...