和上家公司没有解除劳动关系去下家公司
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与原用人单位本身没签劳动合同就已经违反了有关法律规定。...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
关联公司如何确定劳动关系，有哪些法律规定
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关联公司如何确定劳动关系 劳动者与原用人单位签订书面劳动合同后，在该用人单位经营期间和经营业务范围内...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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如何解除劳动关系
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公司破产和法人有关系吗
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姜超律师|专职律师，10年经验在线咨询
怎么区别解除劳动关系和没有解除劳动关系
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1、是否解除劳动关系，对工伤赔偿标准没有影响。2、工伤赔偿标准是法定的，只要是在工作期间受伤的，都按相同的标准赔偿，不论是否解除劳动关系。3、另外，在确认工伤后，如果劳动者不愿意继续在原单位工作的，可...
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辞职了劳动关系怎么没有解除，法律有哪些规定
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劳动者想与单位解除劳动合同，可以通过协商的方式，或者提前三十日以书面形式通知用人单位，或者用人单位出...
吴莉律师|
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关于劳动关系法律规定有哪些，如何认定劳动关系
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关于劳动关系法律规定有： 1.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
个人如何和公司解除劳动关系，有没有法律规定，律师怎么看
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|
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遇到工伤劳动关系何时解除有没有法律规定
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1、在等待鉴定结果期间公司是不能跟伤者解除劳动合同的，但是伤者可以主动申请离职。 2、在鉴定结果出来之后，公司能否跟伤者解除劳动合同，以及解除合同之后的一次性伤残医疗补助金以及一次性伤残就业补助金得根...
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劳动者如何把劳动关系解除,法律上有哪些规定
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劳动者可以通过以下方法解除劳动关系：用人单位与劳动者协商一致解除；劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除，在试用期内提前三日通知用人单位解除；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，劳动者...
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劳动法解除劳动关系有哪些规定，有哪些规定
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解除劳动关系有下列规定：用人单位与劳动者协商一致的，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳务关系规定有哪些如何解除劳务关系
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劳务关系规定解除劳务关系如下： （1）因不可抗力无法达到合同目的； （2）履行期届满前，当事人一方明...
吴国公律师|
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关联关系公司法如何理解，法律有哪些规定
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根据《公司法》第二百一十六条第四款的规定，关联关系，是指公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管...
张神兵律师|
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|
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合同法关于合同解除的法律规定
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王书圣律师|
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如何协商解除劳动关系，员工与公司解除劳动关系
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员工向企业提出解除劳动关系的方式：向用人单位提出申请，双方协商解除合同；提前30天以书面形式通知用人单位解除劳动合同，试用期内提前知；用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一，劳动者单方面解除；其他。...
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强制解除劳动合同公司如何赔偿和有关系吗
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单位强制解除劳动合同，那么属于违法解除劳动合同，按照劳动合同法规定，要支付劳动者双倍工资赔偿。...
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非法解除劳动关系该如何赔偿，有没有法律依据
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非法解除劳动关系的，此时是应当根据劳动者的基本工资水平，结合劳动者的工作年限来确定的。需要注意的是，如果是用人单位想要解除与劳动者的劳动关系的，此时是要在法律规定的情况下处理的，如果是不合法解除的，要...
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公司没有签劳动合同和劳动关系如何赔偿
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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。我们...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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2022年，解除劳动关系相关法律规定
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你可以提前30天通知用人单位办理离职。 如果用人单位有下列情形之一的，劳动者可以单方解除劳动合同： ...
孟金龙律师|
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因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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郝科名律师|
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劳动关系解除能否口头通知，有没有法律规定
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劳动关系解除应当书面通知。 我国法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。...
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劳动关系的解除以什么为准，有没有法律规定
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解除劳动关系是以书面的证明材料为准的。用人单位口头解除劳动合同无效，但非全日制用工除外。非全日制用工双方当事人可以订立口头协议，双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。而全日制用工中，单位要在解...
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哺乳期公司解除劳动关系怎样赔，法律上有哪些规定
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公司违法与哺乳期的职工解除劳动关系，应按经济补偿标准的二倍来赔，即职工在公司的工龄每满一年，公司要支...
孟金龙律师|
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合同没有约定履行期限如何解除
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王书圣律师|
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公司要和员工解除劳动关系有什么办法
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由于用人单位原因而解除劳动关系的解决办法：如果劳动者与用人单位就经济补偿的问题发生争议的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。当事人不愿协商、 协商不成或...
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如何解除劳动关系用人单位解除劳动关系的
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通常情况下，用人单位在与劳动者协商一致时，可解除劳动合同。根据《劳动合同法》用人单位与劳动者解除劳动合同的方式有如下几条：《劳动合同法》第三十九条：劳动者有如下情形之一的，用人单位可与劳动者解除劳动合...
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