2022年,《放射性工作人员管理规定》,
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请直接向单位咨询。...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>2022年关于导游旅游法可有什么保护性规定?
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咨询主管部门。...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对2022年,带有效射性的工作劳动保护法有什么规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
民法典2022年离婚有什么新规定
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陈万忠律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动法对从事放射工作休年假的规定
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劳动法没有对从事放射工作休年假的规定按卫生部关于从事放射线工作人员的工时和休假的意见为保护放射线工作人员的身体健康,使能更好地为防病治病服务,根据国务院1960年1月7日第93次会议批准的“放射性工作...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>2022年,工作满七天辞职有工资劳动法有规定吗
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有的。但同时请注意:r 1、请提前3日通知用人单位;r 2、留意保存与用人单位形成劳动关系的证据,如...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>2022年劳动法规定在工厂工作九天有没有工资拿?
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劳动法有规定,只要为用人单位提供劳动,用人单位就必须按照劳动合同支付工资,所以即使工作九天也的付工资...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年,带有效射性的工作劳动保护法有什么规定,律师怎么看
未成年人的监护人的法定义务都有什么
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胥斐律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,5年经验 在线咨询2022年劳动法规定的经济性裁员的条件有什么
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根据《劳动合同法》第41条第1款规定,经济性裁员的条件如下: (一)依照企业破产法规定进行重整的。 (二)生产经营发生严重困难的。 (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年机动车带人有什么规定的
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1、当事人驾驶机动车承载他人所应当遵守的相关法律规定包括:公路载客汽车不得超过核定的载客人数,但按照规定免票的儿童除外,在载客人数已满的情况下,按照规定免票的儿童不得超过核定载客人数的10%;载货汽车...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对2022年,带有效射性的工作劳动保护法有什么规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动保护法规定工作时间
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。有关法律规定,用...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动合同法中的工作10年,有什么规定
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劳动者在该用人单位连续工作满十年的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>2022年劳动争议调解时效有什么规定?
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一、受理案件机构不同 劳动争议发生以后,如果当时人通过协商不能解决,或者不愿协商解决,可以向调节委员...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>著作权保护的期限是如何规定的
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询遇到2022年,带有效射性的工作劳动保护法有什么规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年工作满七天辞职有工资劳动法有规定吗
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《劳动法》规定工作满七天辞职有工资。劳动者依法享有取得劳动报酬的权利,所以用人单位要根据劳动者的实际工作天数和劳动合同约定的工资进行计算,从而在解除劳动合同时一次性结清工资。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对未成年工的工作时间是如何规定的, 未成年工有什么特殊保护
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1、劳动法对未成年工人的工作时间没有专门的规定,可参考劳动法的规定执行。但是对未成年人工作岗位有规定的。2、《未成年工特殊保护规定》第一条为维护未成年工的合法权益,保护其在生产劳动中的健康,根据《中华...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法有规定从事射线带薪休假吗?
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《劳动法》没有规定从事有射线辐射的岗位有带薪休假。但如果当事人累计工作已满1年不满10年的,有年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。具体情况,请当事人自行根据实...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>2022劳动法有规定保密协议的年限吗?
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鉴定保密协议一般有保密期限的,保密协议的期限由双方当事人协商确定,没有约定的,双方可以补充约定。用人...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>2022放射科工作人员每月工作时间有规定吗?
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劳动法并未对放射工作人员工作时间做出特别规定,只是对劳动防护有规定。工作时间一般不超过40小时。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询2022年劳动保险费和劳动保护费有什么区别
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劳动保险费是指企业按规定支付给离休人员的各项经费。属于企业的管理费用。劳动保险费的核算范围分别有:企业缴纳的养老保险金、退休金等有关离退休人员的费用支出,还核算丧葬补助费、抚恤费等等劳动保护费是指企业...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对工作期内放射治疗的休假有规定吗
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没有对从事放射工作休的规定按卫生部关于从事放射线工作人员的工时和休假的意见为保护放射线工作人员的身体健康,使能更好地为防病治病服务,根据国务院1960年1月7日第93次会议批准的“放射性工作的卫生防护...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年,带有效射性的工作劳动保护法有什么规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定连续工作8年以上,有什么规定
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你的说法有误: 员工在一个单位工作满十年以上且距法定退休年龄不足十年的,单位应该和员工签订无固定期限...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>音乐著作权的保护时间有多久
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周旋律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动法对孕妇的保护有什么规定
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(一)孕期内各项劳动保护的主要规定 1、劳动合同关系的特殊保护 《劳动合同法》第42条规定:女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同。《劳动合同法》第45...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定工作10年为什么还有批?
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根据《劳动合同法》的规定,在一个公司工作了10年的员工,可以跟公司订立无固定期限的劳动合同,是否签订可以由公司提出、员工决定同意与否,也可以由员工自己跟公司的人事部门或者领导人提出订立。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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