员工旷工对工作的影响
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劳动法没有明确的规定,用人单位的可以制定规章制度以免员工旷工。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工旷工几日可以离职,离职后对公级金有没有影响
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旷工15日可以离职...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对正式员工旷工离职对档案有影响吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询旷工离职对档案的影响是什么,法律是如何规定的
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旷工离职,如果是国企或事业单位用人单位有权管理档案的,劳动者旷工离职,用人单位可能会记录在人事档案里;如果企业委托档案管理机构进行托管的,对档案没有影响。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>旷工离职对档案的影响是什么,法律是如何规定的
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旷工离职,如果是国企或事业单位用人单位有权管理档案的,劳动者旷工离职,用人单位可能会记录在人事档案里...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>旷工对自己有影响吗
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旷工对自己有影响,旷工不仅会对工作造成恶劣影响,如信任度降低、工资被扣、工作积极性降低等,还会导致所...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
正式员工旷工离职对档案有影响吗,律师怎么看
治安拘留是否有案底对子女有影响吗
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赵飞律师| 专职律师,5年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询经济犯罪对子女有影响吗
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2022年旷工离职会对社保有影响吗
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1、对社保没有影响。 2、但要注意后续的续缴,中断缴费对医保待遇有直接影响(停缴期间生病,不能报销,重新缴费要6个月后才能享受医保待遇),对退休金待遇也会有影响(到退休时体现)。 3、旷工不是合理的离...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>旷工离职记入档案么
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不。被用人单位解雇的,不计入档案。现在是市场经济,档案作用不大。而且,一般用人单位没有档案代理权。劳动者没有《劳动合同法》第三十九条规定的情形,可以认定用人单位的行为属于《劳动合同法》第八十七条规定的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对正式员工旷工离职对档案有影响吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤员工主动离职对工伤赔偿有影响吗?
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对赔偿没有影响,因为工伤保险待遇只与伤者个人工资、伤残等级以及所在地的工伤保险政策法规有关,与劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>这个月初旷工离职,对上个月工资有影响没
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在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工有心脏病对员工的影响
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如果是因为工作原因才与公司有关。要明确工伤的概念及国家相关法律规定。工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>派遣工和正式工的区别
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询征信对离婚时孩子抚养权有影响吗
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到正式员工旷工离职对档案有影响吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不同意旷工离职对我有影响吗?
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你可以对照下:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>旷工离职对五险一金有没有影响
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一、养老保险辞职后可办理养老保险转移 1、办理转移手续后在新单位续保; 2、也可以以个人身份续保持身份证和社保卡到社保中心办理; 3、停保一段时间,以后再续保,但停保的次月起停止报销医药费。养老保险是...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>旷工对社保有影响吗
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因旷工被开除,对社会保险没有影响,但对就业会有一定影响。旷工,指无正当理由,不请假或者请假未被批准而不出勤,是严重违反劳动纪律行为。 旷工被开除,相关文件会被送往社会保险机构,也会存入个人档案,劳动者...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工正式入职未转正属正式员工吗
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不算。试用期工资要低于转正期工资,试用员工试用期结束后可以直接开除,而正式合同工是不能随意开除。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期离职对员工有什么影响吗?
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试用期离职个人提前三天书面提出申请并通知单位,这样做就没有影响。试用期内提前三天书面通知单位即可解除...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
申请失业金对社保有影响吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询档案不在国企属于正式职工吗
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档案不在国企应该不属于正式职工。现在很多单位是不解决户口和档案,如果接受户口也只解决一个集体户口,集体户口是不能够新增人员的。另外要注意的是是否属于正式工不是就从缴纳五险一金来衡量的,可以根据当时签订...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>国家正式职工是对以后会有什么影响吗
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家职工,有正式编制的国家工作人员,虽然是农村户口,但是绝对不是农民身份,户口没有什么影响.关键是编制,既然是正式职工,应该是有编制的,国家工作人员的编制有,事业单位技术人员编制,事业单位工人编制:公务...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到正式员工旷工离职对档案有影响吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工影响
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旷工离职对以后有影响,主要影响是对今后找工作的影响,如果用人单位在录用时经过了解,发现当事人曾经旷工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>无档案人员怎样建档
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤辞职有影响吗工伤对员工
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是可以离职的,但是员工需要在工伤认定之后两年内申请劳动能力鉴定,并且在员工离职一年内鉴定完毕要求赔偿,否则可能存在一定的风险。依据《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>旷工离职会不会进入档案?
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一般企业是委托档案管理机构托管的没有影响,如果是国企或事业单位,用人单位有权管理档案的,劳动者旷工离职,用人单位可能会记录在人事档案里。 人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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