单休薪酬在劳动合同
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第一,每天工作不得超过8小时,适当的可以延长1小时。每周工作时间不得超过44小时。超过的话,应该按加...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>根据我国法律的规定劳动合同可以签单休吗
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签订劳动合同约定单休是合法的,根据《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对在我国劳动合同写明单休可否合法呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师|专职律师,5年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,8年经验在线咨询退休证明写明可否终止劳动合同?
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以下的内容只是退休终止劳动合同证明书的内容,根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>在我国解除孕妇劳动合同是否可行
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在我国不能解除孕妇的劳动合同。用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期解除劳动合同。对实行计划生育的女...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>单休劳动合同是否有效
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单休劳动合同不合法,不符合法律规定的部分。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在我国劳动合同写明单休可否合法呢?,律师怎么看
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,16年经验 在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询同性恋在中国合法吗
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刘云海律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询在我国怎样写劳动合同? ? ?
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正规合法的劳动合同怎么写,包括哪些必备内容 1.正规合法的劳动合同应具备《劳动合同法》规定的下列内容:一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>在我国单位不给我劳动合同怎么办理退休
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1.在我国单位不给我劳动合同,可以去劳动部门申请劳动仲裁,或者去法院提起诉讼,确定与用人单位的劳动关系,然后按劳动法的规定办理退休。 2.根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对在我国劳动合同写明单休可否合法呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在我国一般情况下劳动合同写明试用期吗?
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劳动合同中不一定要写明试用期以及试用期的期限。 劳动合同当事人可以根据岗位技能的要求协商约定试用期。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>在我国变更劳动合同期限是否违法
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1、新劳动合同法出台后有些公司为了规避无固定期劳动合同,会作出签订两次9年的劳动合同。 2、因为新劳...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>报到证单位劳动合同是怎样写明呢?
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单位必须要报到证才能签劳动合同的原因是: 一、到工作单位报到的证明。应届毕业生到工作单位就业时,须持...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>是否可以单方终止合同
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到在我国劳动合同写明单休可否合法呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
根据我国法律的规定劳动合同可以签单休吗?
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这个情况是不能简单写入合同的,否则,就是不合法的合同。不符合法律规定的部分,无效。最好是这样约定:因工作需要,甲方(用工方)提供每周一天的轮休,经双方协商一致,乙方的工资总额度包括单休的工资补偿。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>现在在单位怎么写劳动合同证明?
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解除劳动合同证明 兹有**员工(身份证号123)从*年*月*日到*年*月*日期间在我司从事**工作。*年*月*日双方解除劳动合同,特此证明。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>单休如何写入劳动合同
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度;用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日;安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未交给劳动者可否合法呢
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劳动合同一般都是企业和员工各执一份,如果没有给员工一份的话,是不合法的,如果中间员工与用人单位出现了...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>在我国劳动合同书鉴证单位在哪里
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劳动合同的鉴证单位:当地劳动行政部门或劳动争议仲裁部门。 按照《劳动合同鉴证实施办法》第4条的规定,...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询在我国一般情况下劳动合同写明试用期吗?
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劳动合同中不一定要写明试用期以及试用期的期限。 劳动合同当事人可以根据岗位技能的要求协商约定试用期。试用期的约定,适用下列规定: (一)劳动合同期限不超过六个月的,试用期不得超过十五日; (二)劳动合...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同终止的情形在我国《劳动合同法》第几条有具体说明的规定呢
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劳动合同终止的情形在我国《劳动合同法》第四十二条有具体说明。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在我国劳动合同写明单休可否合法呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在我国公司法人的劳动合同怎样签呢?
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法人在公司担任职务,也需要有劳动法的保障。现在公司制度其实是以所有者与管理者分离为主要特征,如果一些...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,5年经验在线咨询单休薪酬在劳动合同中
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第一,每天工作不得超过8小时,适当的可以延长1小时。每周工作时间不得超过44小时。超过的话,应该按加班算。 第二,用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。 所以,两条规定结合来看,每周休息1日,并不违...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>在我国变更劳动合同期限是否违法
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1、新劳动合同法出台后有些公司为了规避无固定期劳动合同,会作出签订两次9年的劳动合同。 2、因为新劳动合同法规定如在同一单位工作满10年仍须签的必须签订无固定期劳动合同。同是新劳动合同法规定如果同一用...
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