员工工作中出差错,造成损失,公司负有责任吗
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如果是员工履行职务,对外公司是要承担责任的。如果员工是处于重大过失或故意,公司承担后可以向员工追偿。...
他人造成工伤,公司要负全部责任吗
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1、他人造成的工伤,应该由第三方进行赔偿。 2、由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或...
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个人过失造成的工伤怎样赔偿
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紧急避险造成的损害如何承担责任
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工作失误工作出不了货造成公司的损失该员工是否该负一部分赔偿责任
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关于你是否应承担赔偿责任得根据劳动合同或公司规章制度有无明确约定,关于你是否存在过错,及公司是否存在经济损失,得由用人单位进行事实证明。并不是用人单位说你给公司造成损失了损失的事实就能成立。即使你的行...
施工错误造成的损失是由谁负责
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工程的施工方违反合同的约定,造成损失的应该由施工方承担赔偿的责任。...
工作中给公司造成损失个人承担多少
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如果是故意造成的,则全额赔偿。若过大过失造成的,则部分赔偿,赔偿比例由法官根据实际情况确定,没有统一...
不明白,就问一问
工作时出错给公司造成损失,个人是不是负全部责任,律师怎么看
公司注销了法人还需负法律责任吗
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什么是过错推定责任
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军训负责人的责任
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劳动者工作过失给公司造成损失劳动者要负责吗
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劳动者在履行或者解除劳动合同过程中因故意或者重大过失给用人单位造成经济损失的,用人单位起诉要求劳动者承担赔偿责任的,人民法院应当予以支持。劳动者在履行和解除劳动合同过程中的轻微过失或一般过失,给用人单...
工作失职造成公司损失承担什么责任
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工作失职造成公司损失承担责任视以下情况而定:1、如果劳动者不是故意为之或者没有重大过失,一般不用承担责任,因为劳动者的职务行为是为了用人单位的利益,其劳动风险也应当归于利益的享有者;2、如果双方签订劳...
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工人违规操作造成的损失谁负责
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的...
因工作造成客户损失公司让员工负责客户损失合理吗
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员工因职务行为对顾客造成的损害,一般由用人单位先行赔偿,对于员工因故意或重大过失造成顾客损害的,用人...
员工操作失误造成的损失公司有没有责任
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该员工因为工作失误给公司造成经济损失应承担一定的责任。其法律依据是《工资支付暂行规定》第六条,因劳动...
无效合同造成损失如何承担
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子公司和母公司是连带责任吗
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员工犯错造成公司损失,是否需要承担法律责任?
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在员工履行职责过程中出现失误,导致用工方经济利益遭受损失的情况下,根据双方签订的劳动合同规定,用人单位具有权裁量要求员工按照规定作出相应赔偿。 关于经济责任,应遵循适度原则,从员工的薪酬中扣除。具体...
因个人工作失误给造成经济损失的,个人要承担责任吗?
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因个人工作失误给公司造成经济损失的,个人要适当赔偿。《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人...
因工作造成客户损失公司让员工负责客户损失合理吗
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员工因职务行为对顾客造成的损害,一般由用人单位先行赔偿,对于员工因故意或重大过失造成顾客损害的,用人单位有权向该员工追偿。...
工作失误,给公司造成了3万的损失
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工作失误给公司造成损失,需要具体看损失形成的原因与您过失的大小具体进行判断...
工人工作时受伤,老板负全部责任吗
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1、当员工作业时自己不小心受伤了的,所在用人单位应该负全部责任。 2、员工在工作中受伤的,除非是其故...
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七个工作日是几天时间
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财务负责人的任职资格是什么
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员工给公司造成损失是否要支付个人工资
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员工造成公司损失,公司当然有权要求员工赔偿损失,可以从工资中予以扣除。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣...
员工在为公司工作造成公司的损失,可以让员工全部承担经济赔偿责任
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1、员工在为公司工作中造成公司的损失应由双方分担,不能让员工全部承担。这是因为劳动合同与一般的民事合同不完全相同。在劳动同关系中用人单位与劳动者之间存在着管理和被管理的关系。通常单位给予员工的待遇是远...
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公司造成损失是公司法人乱签合同有责任吗?
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追究法人及法定代表人的刑事责任比较难,但可以未经股东授权或董事会同意等为由就公司法人乱签合同有责任吗...
公司设立失败谁承担责任
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员工操作失误造成的损失公司有没有责任
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该员工因为工作失误给公司造成经济损失应承担一定的责任。其法律依据是《工资支付暂行规定》第六条,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从...
错失造成工作损失的赔偿
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1、根据我国劳动法律法规的规定,劳动者因为工作失误给公司造成损失,应当承担赔偿责任;2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...