在公司被打是不是属于工伤
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在公司被打属于工伤。劳动者在公司上班期间被别人殴打,需要按照工伤进行赔偿,受了工伤的劳动者需要积极治...
杨文斌律师|专职律师,4年经验咨询我>>属于工伤的情形不属于工伤
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不属于工伤的情形如下:1、故意犯罪的;2、醉酒或者吸毒的;3、自残或者自杀的。应当认定为工伤的情形如...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对不属于工伤,公司要赔吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询非工伤死亡公司要如何赔偿
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俞城峰律师|联合创始人,12年经验在线咨询受伤了我是在家政公司的保姆上班, 是属于不属于工伤, 属于工伤赔偿
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受家政公司指定从事家政服务时受伤的,应当属于工伤。员工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所因履行职责而遭受暴力等事故伤害的;在工作时间和工作场所因工作原因造成事故伤害的;职业病;其他...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>在公司旅游途中摔伤属于工伤吗?
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公司旅游受伤算工伤。这种由用人单位组织的旅游活动可以被认定为用人单位的工作内容,而员工在旅游中因为工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤治疗后属于不赔偿
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建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不属于工伤,公司要赔吗?,律师怎么看
员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工伤赔偿是否属于夫妻共同财产
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卢彦民律师| 律所主任,14年经验 在线咨询公司不承认工伤找谁
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询在公司猝死属于工伤吗
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在公司猝死属于工伤,《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。 (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤鉴定之后公司不赔偿属于什么
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工伤鉴定之后公司不赔偿属于劳动争议,可向当地劳动局申请仲裁,要求给付工伤待遇,包括伤残方面物质补偿,及工作待遇,若是仲裁还没有办法解决,可以起诉。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对不属于工伤,公司要赔吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司组织旅游项目受伤属于工伤吗
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单位组织的旅游活动当然属于单位组织的活动,旅游期间受伤是否属于工伤,关键点在于单位组织的旅游活动是否...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>假如公司不批准属于旷工吗
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旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为,一般情形下,请假未批准缺勤属于旷工。但劳动者缺勤...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不属于工伤的可以要求哪些赔偿
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不属于工伤可以要求赔偿人身伤害,具体为: 1、侵害他人造成人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费...
刘奇律师| 合伙人,10年经验 咨询我>>修电梯被卡致死属于工伤吗
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马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到不属于工伤,公司要赔吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司脑梗不属于工伤吧
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在公司脑梗是否属于工伤就需要结合实际情况来定,如果在公司发生疾病而且在四十八小时之内抢救无效死亡的,那么就可以视同工伤处理,如果未符合规定,就不可以享受工伤的待遇。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工在公司打架受伤是否属于工伤,公司要负责吗
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因打架受伤能否认定为工伤必须符合以下条件: (1)在工作时间和工作场所内; (2)因履行工作职责受到暴力等意外伤害; (3)还必须满足《工伤保险条例》第十六条的规定,即:第十六条规定,职工有下列情形之...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>不知下班途中在公司打伤属不属于工伤
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上班期间属于工伤,上班途中不属于工伤。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿赔的是不是属于家属的误工费
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误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>受伤属于工伤吗哪些情况属于工伤
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违规操作受伤算工伤,工伤认定采取的是无过错原则,即使违规所致,符合工伤认定标准的也属于工伤。 属于工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
下班路上骑车摔倒属于工伤吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤工伤不属于工伤单位赔偿吗?
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单位只对工伤承担责任,如果不是工伤就没责任了。不过要给于一定的养伤期限,正常发放工资。 如果是在履行职务过程中受伤了,单位要赔偿,不够等级也赔偿。职工不是工伤的,在非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司说不属于工伤的赔偿起诉要怎样起诉呢
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不属于工伤,公司要赔吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
伤残鉴定属于工伤要怎么赔偿
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工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险机构依据标...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询家务公司保姆受伤属于工伤吗
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如果你是受家政公司的委派从事家政服务时受伤,应属于工伤。如果你是经公司介绍与雇主建立雇佣关系,则不属于工伤,但可依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定:雇员在从...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司工作期间死亡属于工伤吗?
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受害者受到人身损害,医疗费用和误工减少的收入包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务者必须赔偿。受害者因伤害而发生障碍的,增加生活上支出的必要费用和失去劳动力...
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