公司出了工伤,报工伤对于公司有影响吗?
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影响不大的,不管有无影响都要申报,员工自己申报的话,单位承担的更多。...
公司申请破产,对公司有什么损失吗?
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破产保护是指不顾债务人可否有偿付本领,当债务人自愿向法院提议或债权人强制向法院提议破产重组申请后,债...
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领取失业金对公司有影响吗
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员工擅自离职如何赔偿公司损失
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劳动合同期内给公司造成损失和损失能够报工伤吗
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根据《工资支付暂行规定》,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的...
公司上报工伤对赔偿有影响吗
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公司上报工伤对赔偿有影响。 具体如下: 1、用人单位如果未在事故发生之日起一个月内申请工伤认定,那么...
员工领失业保险金公司有损失吗
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员工领失业保险金对公司没有影响。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生...
不明白,就问一问
报工伤对公司有损失吗,律师怎么看
工伤赔偿能要求精神损失赔偿吗
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员工工伤公司有哪些赔偿
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报工伤超过24小时还能报工伤吗
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公司申请破产,对公司有什么损失吗?
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破产保护是指不顾债务人可否有偿付本领,当债务人自愿向法院提议或债权人强制向法院提议破产重组申请后,债务人要提议一个破产重组方案,就债务偿还的时限、方式以及可能减损某些债权人和股东的利益作出安排。这个方...
工伤手指损伤公司能够报销吗
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可以的,如果属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保支付...
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旷工对公司造成哪些算损失
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一、旷工要赔偿公司多少经济损失 1、员工矿工无意给公司造成损失,因个人原因给公司造成经济损失不算犯法...
单位申报工伤对单位的损失是啥
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基本没有损失,如果单位缴纳了工伤保险,《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工...
精神损失费可以报工伤吗
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精神损害赔偿是指自然人因其人身权受到不法侵害,使其人格权益和身份利益受到损害或遭受精神痛苦,受害人本...
车祸有精神损失赔偿吗
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公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
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直接经济损失损失能报保险公司退赔吗
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先由保险公司在交强险内或商业险约定范围内赔偿,超出部分按交警事故认定责任的比例分担。...
代持股东对公司损失有责任吗
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代理股东在实际投资者履行出资责任,代理股东不存在滥用职权损害公司利益的情况下,不存在承担公司责任的风险;但实际投资者未履行出资责任的,代理股东需要与实际投资者共同对公司债务承担连带责任,代理股东滥用职...
员工过失引起的公司遭受损失算工伤吗?
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员工过失造成公司遭受损失,造成其他员工受伤的,只要该劳动者不存在醉酒、吸毒或自杀自残等行为,也算工伤。也应该依法享受工伤待遇。工伤赔偿中,有劳动者无过错原则。 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之...
芯片公司操作工失误导致公司损失有保险吗
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在探讨涉及芯片制造领域的企业因雇员操作失误而给公司带来的经济损失是否被相应的保险政策所涵盖时,首要考...
个人因为工伤申报对公司有影响吗?
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用人单位为劳动者缴纳工伤保险,工伤的费用由社保支付,对企业没有影响;若没有缴纳工伤保险,费用由用人单...
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家暴离婚有精神损失费吗
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工伤公司怎么处理
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xx公司造成损失对公司有何影响?
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捏造并散布虚伪事实,损害他人的商业信誉、商品声誉,涉嫌下列情形之一的,应予立案: 1、给他人造成的直接经济损失数额在五十万元以上的; 2、虽未达到上述数额标准,但具有下列情形之一的: (1)严重妨害他...
职工工伤评等级对单位有损失吗
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工伤职工可以享受的工伤待遇主要包括医疗待遇、伤残辅助器具费、停薪留职期间工资、护理费、残疾待遇等。其中,医疗待遇包括医疗费、住院费、康复费用、挂号费、住院伙食补贴、符合条件的转外地治疗所需的交通费、住...
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公司申报工伤意外伤害问题对员工有影响吗
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报工伤对单位是有影响的。 发生工伤事故后,用人单位应当在事故发生后的三十日内向工伤认定部门申请工伤认...
公司不承认工伤找谁
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旷工对公司造成哪些算损失
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员工矿工无意给公司造成损失,因个人原因给公司造成经济损失不算犯法,不会追究法律责任,不过用人单位可以要求员工承担损失赔偿的。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其...
工作失误对公司造成伤害有赔偿吗?
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员工工作期间的失误对公司造成损失属于故意或者重大过失的,应当承担赔偿责任。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。...